2位「慎重さ」。 即断即決はできない。 ちょっと先のリスクが気になって、すぐには動けない。 でもそのおかげで、 見落とされそうな不安や、 小さな違和感に気づけたりもする。 悪くないな、って思えるようになってきた。 #日々をたたむ #ストレングスファインダー #自分をみつめる

#プロデ 準備 #ストレングスファインダー 調べたら前に受けていた。 上位TOP5 ①共感性②慎重さ③学習欲④戦略性⑤親密性 まさに体現してる。

【編集部の異常な対談119『ストレングスファインダーってどうやって使うの？』 と題して@coachmarusan 丸本 昭様と2025年7月5日(土)10:00-10:30に話し合いました!】 youtu.be/rq2n6TKX1mE よろしければご視聴ください! #ストレングスファインダー

#クリフトンストレングス（#ストレングスファインダー） を見返すと、「昔からこうだったかも」がじわじわ増えてきます。 個人的には、先天的なものと後天的なものが半々くらいだと思っていますが、他の心理学に照らすと「3歳くらいまでに身につけたもの」が上位に出るんだろうなって。 だから、

社交性を強みとして活かすには、つながりを広げていくだけでなく、過去につながった人を大切にするのも大事だ。一度つながっても、それきりならばやがて切れてしまうもの。人を大切に、つながりを大切に。忘れずに過ごしていこう。#ストレングスファインダー #社交性

いち教員として頑張っていたら、 「あなたならできる」と任されるように。 頼れない私は、資質を無理やり働かせ続けた。 そして、燃え尽きた。 変わる資質と、変わらない“私の核”。 ▼全文はこちら note.com/hearty_flax936… #教師のキャリア #ストレングスファインダー #note書きました

#クリフトンストレングス（#ストレングスファインダー）の資質に優劣はありません。だから、良し悪しを感じるのは熟練度の違いです。 資質は才能の塊でしかないから、誰にでもあるんです。それを強みとして磨けるかどうかは本人次第。

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責任感資質の高い人は頼んだことを普通にやり遂げてくれるから、こちらはつい「余裕があってすごいな」なんて思ってしまうのだけれど、実は見えないところで必死に頑張っていたり、プレッシャーと向き合っていたりする。周りがその苦労を理解することも大事だな。#ストレングスファインダー #責任感

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学習欲さんは自分から学んだり、体験したりして、「腑に落ちる」経験をたくさんしているから、自分の言葉でそれを他者に伝えることも得意にできるはず、なんだな。もし伝え上手、発信上手になっていきたいのだとしたら、学習欲を活かしていこう。きっとできるぞ。#ストレングスファインダー #学習欲

ストレングス・ファインダーの結果。 思考が得意。実行が苦手。 強み弱みが分かりやすい。自己理解が進むたび、強みを活かしたいと思える。 #ストレングスファインダー #自己理解プログラム #自己理解 pic.x.com/nm0FzzHs2b

変化を起こすのは躊躇無いアレンジ資質上位。 けど変化に対応させられるのは苦手な適応性下位。 そもそも要望全てに対応しようとする調和性が自分を追い込んでるのか。一旦断ってみるかな。 #ストレングスファインダー

【radio更新】個別化＆性格とは？ ストレングスファインダーの個別化の説明と、私が温めてるセミナー（性格を紐解く）の触り部分をお話ししました！ #ストレングスファインダー #潜在意識 stand.fm/episodes/6864c…

やる気の方向性に合わせて行動できると、努力してるつもりもなく成長する stand.fm/episodes/68646… 無意識でやってしまうことのパワーはすごい。 勝手に成長しちゃう。 #やる気 #ストレングスファインダー #コーチング #コーチ #運 #偶然

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ずん…と凹むけれど、これ以上気にしてもしょうがないと気持ちを切り替える。そうやってポジティブ資質で乗り越えてきた人がいる。うまくいかなかったこともあるけれど、過去に引きずられることなく前を向く。こうして前進し続けられるのも、素晴らしい強みだ。#ストレングスファインダー #ポジティブ

ストレングスファインダーは、変化の中にある“私らしさ”を映す鏡。 私の資質がレア状態だったのは、非常事態を回避するためだった。 ▼ note 変わる資質、変わらない私 note.com/totara_morishi… #ストレングスファインダー #強みと向き合う #ことばのコーチ #Totaraのモリシ

「強みを知れば、世界は輝いて見える」 ストレングスファインダーで見えた自分の姿と、ちょっとだけしんどさの話。 頑張るあなたの夜に届いたら嬉しいです。 ⬇️note.com/apt_python3760… #強み発見 #夜の自己分析 #ストレングスファインダー #note書きました

やる気はどの方向に向いているのか？千差万別なやる気の一例 stand.fm/episodes/68632… やる気が勝手に湧いてくる方向が、「強み」と呼ばれるものだったりします。 #ストレングスファインダー #やる気 #多様性 #他者理解

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自分の中の自我という才能も好きですよと言う人と話をする。人前に出るからと身支度にも気を使うし、役に立つと嬉しいから手を挙げるし、せっかくやるなら感謝されたいと思うから頑張るし…。資質の良い面に着目して好きになり、伸ばして活躍させる。いい流れだね。#ストレングスファインダー #自我

私のストレングスファインダー上位5つはこちら！ 知識・スキルのアップデートは楽しみつつ追求しているので納得感あり✨共感性が高いのもキャリコンとしては強みになりますね。信念が強い分、柔軟性に欠けることもあるので、状況に応じて上手くコントロールしたい。 #ストレングスファインダー pic.x.com/34lciJgWMg

「私にしかできないこと」 それは特別なスキルじゃなく、 “当たり前”に宿ることも。 あなたの才能を探してみませんか？ ▶ r.voicy.jp/DAVjZ0PAVX8 #ストレングスファインダー #ミアビータ #大人のワクワク

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目標志向を上位に持つならば、目標の立て方にはとことんこだわってみてほしい。壮大な目標からほんの小さな目標まで、10年先の目標から今週の目標まで、圧倒的な目標設定のプロフェッショナルになっていこう。成功も失敗も、全てが人生を彩りなるよね、きっと。#ストレングスファインダー #目標志向

【ゆるぼ】#ストレングスファインダー（#クリフトンストレングス）を活用したいチーム🥳 日程と地域限定なので半額以下ですが、やっぱりリアルのワークショップは非言語情報が豊富なので効果が大きいんですよね。3時間くらいですので、興味のある方はDMください(/･ω･)/ pic.x.com/rbJqOqzGg8

私の #ストレングスファインダー（上位資質）👇 1. 社交性 2. 活発性 3. コミュニケーション 4. ポジティブ 5. 共感性 診断して思ったのは、 「うっかり左右別の靴で出かけちゃう私」も、 意外と“らしさ”なのかも？ってこと🤣笑 だからこそ、失敗談も含めて 前向きに明るく届けたい🌼

#クリフトンストレングス（#ストレングスファインダー） は、基本的に「やり方」がわかるものですが、「あり方」が強く関わります。 たとえば #適応性 のあり方は受動的に見えますが、これは「今」を大切にするから。 #信念 は「人として」のあり方で行動が一貫します。 あなたの資質はどうですか？

私は #ストレングスファインダー の #規律性 が上位資質にあるので、毎日とか毎週とか毎月のルーティンが決まっている。今日は月次掃除の日・・決まっているものに関しては基本オートパイロットモードで進むのだけど、流石に今日は暑くて大量の汗。でもやらないよりはやってスッキリしたいのも特性。

お仕事を始めてみよう（webマーケター）のレッスンで、ストレングスファインダーが紹介されていたのでやってみた！！ チャッピーが画像にまとめてくれた☺️ そして、強みをチャッピーに解説してもらってるところ。 #シーライクス #ストレングスファインダー pic.x.com/dPMWFgh14u

#クリフトンストレングス（#ストレングスファインダー） の「人間関係構築力」（🟦の資質）は「RELATIONSHIP BUILDING」。 つい、居心地のいい場所を探そうとしますが、「構築する力」があるんです。 場を探すんじゃない。つくりましょう。

過去のツイート見て納得🙌感情の切り替えというより、思考を行動に変えることでポジティブに見えている🔥 #ストレングスファインダー x.com/saya_jikorikai…

【radio更新】ポジティブ＆他人からのミッション ラジオ更新しました〜📻✨現状にもどかしさを感じてる方は、他人からのミッションをぜひ☺️🙌 #ストレングスファインダー #潜在意識 stand.fm/episodes/685f3…

#クリフトンストレングス（#ストレングスファインダー） の上位資質は「正解」ではなく「取扱説明書」なんですよね。 で、これを活かすには目的や目標が大事なんですが、その目的や目標を定めるために資質を使えばいいんです。 目標って私もちょっと苦手だったんですが、

個別化は相手の特徴をつかむのが得意。それは強みだし、きっと上手く使えている実感もある。でも「こういう人だよね」って安易に見ちゃうときもあるからそこは気をつけないといけない。自分をよく見て、資質を意識して、バランスをとり続けることって大事だ。#ストレングスファインダー #個別化

「人間関係構築力」でつなぎ、 「実行力」でやり遂げ、 「影響力」で動かし、 「戦略的思考力」で先を読む 全部を1人でやらなくていい ストレングスファインダーで資質を見える化することで得意で支え合う組織をつくるためのフレームになる！ #ストレングスファインダー

#ストレングスファインダー を誤解してるかも？「強みが分かる」って思ってる人が多いけど、出てくるのは「思考・感情・行動のパターン」。要は、あなたのクセ。まずは、資質を使って自分と対話したり、自分を観察することから始めてみて。 #100投稿チャレ

自分の上位にある「責任感」はそこまで重視していなかったが 1位の「戦略性」を地に足をつけさせているのと「戦略性」により責任を果たすための最適化ができていて、お互いにいい作用をしている関係であることを認識できた #今日の学び #ストレングスファインダー