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労働基準監督署 イラスト - No: 23808745|無料イラスト・フリー素材なら「イラストAC」をイラストACでチェック! ac-illust.com/main/detail.ph… #労働基準監督署 #労基 #イラストAC

イタチ◎@OX3c66A8meG4doQ

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欠勤(病気事故)したときに、その日を労働者の請求により年次有給休暇に振り替える取扱いが制度として確立している場合には、当該取扱いについて就業規則に規定する必要はない。 #社労士試験 #過去問 #労基

あすらん社会保険労務士法人@athrun_HR

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やっと…労基行けたよ。 話聞いてると色々ありすぎですね…って 退職代行 弁護士 警察も 勧められたよ #労基 #労働基準監督署 #頑張ろ #辞めれるかな #ブラック #パワハラ #死ぬ前に#倒れる前に

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副業促進へ企業負担軽く - 労働時間の管理ルール見直し #副業 #労基 nikkei.com/article/DGXZQO…

パックマン 仮想通貨&株式投資@RwsF2U8dKn87724

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#社労士試験 #労基 フレックスタイム制を導入する際、労働基準監督署への届出が必要なのはどのケース?

シャロもん(社労士試験の問題を出題するアカウント)@sharomon_

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#社労士試験 #労基 連続12時間勤務をする労働者に対し、最低与えなければならない休憩時間は?

シャロもん(社労士試験の問題を出題するアカウント)@sharomon_

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就業規則に 雇用期間満了日は退職となってるから契約更新応じなかったら退職ってことでいいよね? #会社 #労基 #辞職 #転職

懸賞コジキ(Amazon欲しリスぷろふにあります)@QfGa7kz3L9St3Dg

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労働基準法第41条第3号に定める「監視又は断続的労働に従事する者で、使用者が行政官庁の許可を受けたもの」については、労働基準法の労働時間、休憩及び休日に関する規定が適用されないから、就業規則に始業及び終業の時刻を定める必要はない。 #社労士試験 #過去問 #労基

あすらん社会保険労務士法人@athrun_HR

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初代リンク姫=いちばん普通の顔をした石川のお嬢さん 呪いから脱した赤セイバー=味方の冠位ビースト マリー?まぁ、普通の被害者っすけどー? あと俺はサクラセイバーじゃねぇ!信じてくれよォ!! #労基 #合同庁舎 pic.x.com/ytrba5s125

リンク@OberoniaHaul

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おかしいと思うんだ… 「有給申請は1ヶ月前」 →出しました →「特に、予定ないなら出てよ(もみ消し)」 1週間前 「母親の骨折で病院連れて行かなきゃならないんで、やっぱ休みたいんですけど?」 →音沙汰なし 結果 明日、仕事 これ #労基 案件にならんかな? なんのために、有給申請出したんだ?

地獄の傀儡師(くぐつし)@Acute_Alice

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【不良職員】改善案と辞めさせ方 朝礼後半(退職を間違うとこうなる) #モンスター職員 #解雇 #労基 #労基法 youtu.be/-ExXEzuHzlM?si… @YouTubeより

高橋正俊@QJapq2v5xFfgq0h

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#労基 #通勤災害 書類不備と言ってくれればいいのに、なーんか…1時間たって会話思い出すと脅されるなぁー。『労災欲しくないって事でいいですね!』『支払い無しでいいんですね!』『嘘をかいてる。行った日を書いてくれればいいんです!』いやはや…個人的感情なんだろうけど…と思ったから呟いた pic.x.com/nnoqiyruuv

ゆきたん🌏💖🦉@yukitan2011

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裁量労働制に残業代は出ますか? #労基

足立健康的@fujiupc

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今日、バイト先の店長(店主)に言われた一言、私→休憩もらってないんですけどと言ったら店主→暇なんだから休憩いらないでしょって言われた #休憩 #労基 そんな事ってって思ったけど5分早く帰らされたけど休憩って10分なのでわ( ¯−¯ )ほかの人には #休憩 あげるのにナゼ?(*´д`)

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「徳島労基2024年9月号」を掲載しました。 ・第75回 全国労働衛生週間 ・徳島県の業種別労働災害統計(休業4日以上) ・最低賃金引上げの支援策~最低賃金改正前の申請をご検討ください~ tokushima-ebooks.jp/?bookinfo=rouk… #徳島 #労基 #広報 pic.x.com/vwaushzh8o

トクシマイーブックス@tokushimaebooks

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#社労士試験 #労基 育児時間(1日2回それぞれ少なくとも30分の生児を育てるための時間)を請求できるのは?

シャロもん(社労士試験の問題を出題するアカウント)@sharomon_

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👨「使用者のボウコウ」 🦖「使用者の膀胱?!」 。。。もう社労士の勉強無理なんかもギラス #労基 #頑張LEC #お試しWeb講義

にゃんギラス@🐈🦖@yGHTE1eDN17gKlt

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同一事業場において、労働者の勤務態様、職種等によって始業及び終業の時刻が異なる場合は、就業規則には、例えば「労働時間は1日8時間とする」と労働時間だけ定めることで差し支えない。 #社労士試験 #過去問 #労基

あすらん社会保険労務士法人@athrun_HR

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#労基? ここは何をしてくれるところなのかな? 相談しても、間に入ってくれるのは、2回 その後は、自分でやって、みたいな感じです やっぱ、パート、アルバイトは立場が弱い

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#社労士試験 #労基 次のうち、賃金支払いの“直接払いの原則”に関して、適法と認められるケースは?

シャロもん(社労士試験の問題を出題するアカウント)@sharomon_

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#社労士試験 #労基 次のうち、労基法第11条で定義される賃金に当てはまるのは?

シャロもん(社労士試験の問題を出題するアカウント)@sharomon_

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#法律#労基 に詳しい人に聞きたいんですが、 社内で上司が従業員の家族の名前を呼び捨てで話題に出すのはハラスメントにならないんでしょうか? 「呼んで」と言ったわけではなく、本人が不快な思いをしていたらハラスメントにならないですか?

お気持ち@X1XT0ryIHw50992

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#労基 休憩の原則として労基法上定められていないのは?

シャロもん(社労士試験の問題を出題するアカウント)@sharomon_

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奇跡(潰れないのが)の病院の応援ナース、始業時間1時間前からきてただ働きしてますが、応援ナースは労基にひっかからないの? #労基 #応援ナース

奇跡(潰れないのが)の病院での出来事@tukaisutenokoma

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#労基 聞き取り調査同席できませんかとお尋ねしたら、やっぱ断られた〜。 お腹下った……。

イチの助(ヽ´ω`)🥀@Ichi4291

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#労基 次のうち、深夜の労働に対して会社側が深夜割増賃金を支払う必要がないのは?

シャロもん(社労士試験の問題を出題するアカウント)@sharomon_

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慣習等により、労働条件の決定変更につき労働組合との協議を必要とする場合は、その旨を必ず就業規則に記載しなければならない。 #社労士試験 #過去問 #労基

あすらん社会保険労務士法人@athrun_HR

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社内で労災案件発生。労災申請しようと人手不足で時間がかかる、申請してほしくない、と #労基 より回答。あほか?人の生活がかかっとるんやで。何様のつもりや? これも #緊縮財政 のせいか?皆殺しする気か?ふざけるな。ちゃんと #公務員 を雇って配置しろ。もちろん、正規雇用でな。

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女性社員だけが掃除してるの見て満足か?あ?差別主義な社長よ #男尊女卑 #労基

Jchan♥️@JchanYchan23045

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病院から見捨てられてから会社のやりとり等でのストレス増で1.2時間しか寝れない、日中も寝れない。また身体壊すよこれ もういい加減やだ #高齢者施設 #高齢者からの暴力 #労災 #会社 #病院 #弁護士 #労基 #見捨てられた #ストレスだらけの日々

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#労基 就業規則を変更する際、会社側が必須でおこなわなければならないことは?

シャロもん(社労士試験の問題を出題するアカウント)@sharomon_

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#労基 年間で女性労働者に付与される生理休暇の日数は?

シャロもん(社労士試験の問題を出題するアカウント)@sharomon_

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誰か法律詳しい人教えてくれません?? これアウトですよね? 労基わかっててこのシフト組んでますよね? 私これ相談された覚えないんで勝手入ってたんですけども ワンオペなんで当然休憩なんて取れるわけないんですけどね #バイト #違法 #労基 pic.x.com/9ots9bjyuz

blue【整形垢】@Rh0osbGOByaNAgn

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#労基 次のうち、給料日として認められるのはどれ?

シャロもん(社労士試験の問題を出題するアカウント)@sharomon_

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8/30に台風直撃した時、 前日に臨時休業ってLINE来てて休んだんだけどさ 後日、有給にするか、欠勤にするか、9月の公休を変更するの3択で選んでって言われたんだけど、労基的に問題ない? #台風10号 #サンサン #労基

アキラと申します。@akira912_

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パワハラ受けてたバイト先にめっちゃ勇気出して辞めますって言ったのにニタニタしてたし色々マジでしんどすぎる。労基と警察には相談済みです✌️#ブラックバイト #労基 pic.x.com/cn4squcnam

しょむにぃ@hwy0bi

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労基電話ずっと繋がらない。 そんなに人気なんか🤔 #労基

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