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国籍を理由として労働条件を差別することは労働基準法違反。整理解雇で外国人であることを判断基準とすることもNG。ちば合同労組は誰でも加入できる地域の労働組合です☎0432252207(10:00-20:00) ✉union1outlook.com #外国人労働者 #国籍 #千葉union1.mystrikingly.com

Twitter労働相談(千葉)@iwashi765

返信 リツイート 21:57

国籍を理由として労働条件を差別することは労働基準法違反。整理解雇で外国人であることを判断基準とすることもNG。ちば合同労組は誰でも加入できる地域の労働組合です☎0432252207(10:00-20:00) ✉union1outlook.com #外国人労働者 #国籍 #千葉union1.mystrikingly.com

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ニッセイ基礎研究所様 @nli_research の『経済・金融 フラッシュ』にて、弊社のデータを引用いただきました。 フィリピンGDP(4-6月期)前年同期比16.5%減、統計開始以来最大の落ち込み hubs.ly/H0tnQGw0 #フィリピン経済 #実質GDP成長率 #海外送金 #外国人労働者 #海外出稼ぎ労働者 #CEIC pic.twitter.com/biPekCl5Se

#人身取引 #現代奴隷 問題を知るための本と映画紹介。第5弾は #出井康博 さんの #ルポニッポン絶望工場 です。#技能実習生 #留学生 などの #外国人労働者 の搾取問題に鋭く切り込んだ一冊。#ビジネスと人権 #エシカル消費 に関心ある方も、ぜひ日本の現実を知ってください! notforsalejapan.org/books-films/20…

Twitterノット・フォー・セール・ジャパン Not For Sale Japan (NFSJ)@notforsalejapan

返信 リツイート1 10:56

アメブロを更新しました。 『【国際的な往来再開の入国スキーム「レジデンストラック」の具体的な活用方法 ベトナム・タイからの入』 #コロナウイルス #外国人労働者 ameblo.jp/kawadai1/entry…

Twitter川崎大輔@アセアン自動車流通外国人材@kawadai1

返信 リツイート 8:06

国籍を理由として労働条件を差別することは労働基準法違反。整理解雇で外国人であることを判断基準とすることもNG。ちば合同労組は誰でも加入できる地域の労働組合です☎0432252207(10:00-20:00) ✉union1outlook.com #外国人労働者 #国籍 #千葉union1.mystrikingly.com

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返信 リツイート 昨日 16:27

#バイキング #みずぎわ#外国人労働者 #失業者 #賃金安く #労働条件 海産、土木、外国人労働者が必要だから入国制限緩和?? 日本に失業者、卒業した新入生、日本人は元から使わないと言う考え。 働き手はいくらでもいるんだから、 使うのが経済を支える。 外国人労働者いなくても世の中回ってるけど

外国の方に頼るより、日本におるニートの方々を何とかして引っ張り出して欲しい… #外国人労働者 #外国人渡航制限緩和

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