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「有給休暇を取得すると賞与・ボーナスが減額される」のは当然なのか? jobissue.net/experiences006… #休めない #ワンマン #派遣 #非正規雇用 #理不尽貼り合い

みんなのブラック企業通信簿@MinnanoBlack

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上司からの圧のストレス、 裏垢に書き込むしか発散出来ない? その前に、転職という選択肢もありますよね。 中途・キャリア採用3つのメリットも知るべきかも #キャリア使用 #プロパー社員 #正社員 #生え抜き #中途採用 #新入社員 #非正規雇用 kyarisapo.jp/column/column-…

キャリサポ 公式 @ 1万人を採用面接した現役面接官が教える選考対策とは?@kyarisapo

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返信先:@x4X4yc4YOpknSAp私見ですが、バブル対策で経済政策を間違い続けたというのが大きな要因かと思います。経済規模が大きくならない中、加えて「#非正規雇用」を始めたことも大きかったと。トヨタ自動車が2010年代に非正規雇用の正規社員登用を始めたら、結婚する、家を買う人たちが続出したと聞きました。人間は未来が見…

仏塔 ぐでだま亭@wheyh

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#ブラック企業 でコキ使われる #非正規雇用 の日常かな?

世界のトレンド報道局🕊️@twisokhou

自然の恐ろしさを体感…

ネガティブルームーン@bluemooon20221

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慶大卒であえて非正規雇用 父絶句 →腐る程金かけて慶大に入れた父の気持ちは、子には分からないのだろう 非正規雇用だと父になるのも難しいのが現実だと思うが #非正規雇用 news.yahoo.co.jp/pickup/6499952

ナノテク立国@nanometallurgy

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派遣社員として働いてわかったこと 自分のことを「操ろうとしてくる」派遣先からはすぐに逃げたほうがいいです。 仕事自体はたいしたことなく簡単なものだとしても心がやられます。ご検討ください。 #派遣契約 #派遣社員 #派遣 #非正規雇用 #非正規

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アパレル業界の真相…。えこひいきセクハラ上司、パワハラ・暴力、無休・薄給。 jobissue.net/experiences006… #セクハラ #ダメ上司 #休めない #派遣 #非正規雇用 #理不尽 #薄給 #辞めたい #長時間労働 #美しい彼

みんなのブラック企業通信簿@MinnanoBlack

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#非正規雇用 特権階級が庶民から搾取する不満を、より立場の低い人間を責めることで溜飲を下げているのだろうか? 論語の「己の欲せざるところを人に施すなかれ」という精神を見習って欲しい・・・(悲)

見留 洋子@EtobicokeYm

コールセンターで働く非正規仲間の恐怖。クレーマーは、40代、50代と思われる男性が圧倒的に多い。「お前、キサマ、このアマ」と怒鳴られると心拍数130ぐらいになる。何を怒っているのかわからないことも多い。フリーダイヤルで何時間も憂さ晴らしができるレジャーなんだろう。GW期間中は特に多い。

マイノリティボッチ@minority_botti

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給料泥棒上司に疲弊した体験談。サボる同僚がいる会社の特徴と対応方法。 jobissue.net/experiences005… #ダメ上司 #派遣 #非正規雇用 #理不尽

みんなのブラック企業通信簿@MinnanoBlack

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否定はしない。しかし人生は時代が変化することも考えておく必要はある。働き方改革やワークライフバランスなど変わりつつある。 慶大卒であえて非正規雇用 父絶句 #非正規雇用 #高学歴 #社会の変化 approach.yahoo.co.jp/r/SwgTLr?src=h…

斉藤一博@fns124

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️【自己分析】 デザインの勉強を続けて ロゴや名刺等を制作させて頂いた結果 私が興味があるのはマーケティングの部分なのかな?とうっすらと思うようになってきた👀 八木さんのLINE特典を活用中✏️ 3coinsで買ったキーボードが役に立ってる〜 #自己理解 #非正規雇用 #アラフォー #HSP #3coins pic.twitter.com/Ufg1DWxhT7

アラフォ子/非正規雇用→転職活動検討中@chiyo_hiseiki

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20代の若者の非正規雇用化はちょっと、待て、早まるなと言いたい 自分の様に先が見えたシニア世代とは状況が違う #非正規雇用 news.yahoo.co.jp/articles/d8bbc…

ワニ | ITフリーランス|アラ還@180wani

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また若者限定記事かよ。年収200万でも慶應卒の実家暮らしの甘ったれガキなんて何の参考にもならない。#就職氷河期世代 もこれで生きられるようになったら記事にしてみろよ。ヘボ大学卒業で #非正規雇用 で家賃払えずアパート追い出されて #人身事故 を起こす普通の人の記事を読みたい。#年齢差別

Yahoo!ニュース@YahooNewsTopics

【慶大卒であえて非正規雇用 父絶句】 news.yahoo.co.jp/pickup/6499952

ネガティブルームーン@bluemooon20221

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「新入社員が使えない」…採用担当してるなか、 上司からの圧のストレス、 裏垢に書き込むしか発散出来ない? その前に、 中途・キャリア採用3つのメリットも知るべきかも #キャリア使用 #プロパー社員 #正社員 #生え抜き #中途採用 #新入社員 #非正規雇用 kyarisapo.jp/column/column-…

キャリサポ 公式 @ 1万人を採用面接した現役面接官が教える選考対策とは?@kyarisapo

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#倉重公太朗(弁護士)】現在、非自発的に #非正規雇用 でいる人は、むしろ #正社員 保護に対する規制緩和を訴えるべきで、#派遣法 改正を批判するのは、「木を見て森を見ず」の状態であると思います。…非正規問題の根本は過剰な正社員保護にあります。bit.ly/1loQLZc

同一労働同一賃金・労働市場流動化推進連盟@payequity1

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#OECD 2024】#正規労働者 の雇用保護を緩和し、透明性を高めることで、二元的労働市場を打破すべき。/社会保険の適用拡大や訓練を #非正規雇用 労働者に拡充すべき。/#働き方改革 における #同一労働同一賃金 規定の全労働者への適用を図るべき。x.gd/w8Mhg pic.twitter.com/ojI9e8y90K

同一労働同一賃金・労働市場流動化推進連盟@payequity1

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運送業界の闇。事故っても社員より荷物の無事が重要。きつい長時間労働で使い捨て。 jobissue.net/experiences005… #パワハラ #モラハラ #いじめ #派遣 #非正規雇用 #理不尽 #薄給 #辞めたい #長時間労働 #美しい彼

みんなのブラック企業通信簿@MinnanoBlack

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うつ病で退職を申し出る→会社「皆、抗うつ剤とか飲んでるから」と拒否。 jobissue.net/experiences005… #パワハラ #モラハラ #いじめ #派遣 #非正規雇用 #理不尽 #辞めたい #長時間労働 #美しい彼

みんなのブラック企業通信簿@MinnanoBlack

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TikTok 派遣制度は現代の奴隷制度と書いたら、反響大きいです。#非正規雇用 の問題話題にしましょう。 #akikofukumoto TikTok pic.twitter.com/fPcKOpIzJw

福本亜紀子 ウォーキングで脚点アップ@akikofukumoto2

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#一宮町 #非正規雇用 #ヘイト #差別  平成31年の #一宮町中学校 卒業式の壇上において 町長祝辞があまりにも酷く、 後日に差別的発言の謝罪を要求書で求めるも 町長から一切の謝罪は無いままであった。 こういう輩が首長とは嘆かわしい限りである。 town.ichinomiya.chiba.jp/chouchou/411/6… pic.twitter.com/pxFwjXJ8S4

一宮町の有志@mikoukai74

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#城繁幸】普通の会社は #労組 出身のサラリーマン社長であり、…大手なら持ち株会等を通じて労組がそれなりの株数を持ってたりもします。労使の線引きにもはやほとんど意味はなく、重要なのは法律で守られ過ぎの #正社員#非正規雇用 の格差問題です。jyoshige.livedoor.biz/archives/75020…

同一労働同一賃金・労働市場流動化推進連盟@payequity1

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ワンオペ連続15時間労働で体力・気力が限界。睡眠不足で事故にあう従業員も…。 jobissue.net/experiences005… #休めない #派遣 #非正規雇用 #理不尽 #辞めたい #長時間労働

みんなのブラック企業通信簿@MinnanoBlack

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歴史は繰り返す。 #フリーランス #非正規雇用

日本経済新聞 電子版(日経電子版)@nikkei

「あえて非正規」、若者で拡大。 nikkei.com/article/DGXZQO… 25〜34歳のうち、都合の良い時間に働きたいとして非正規になった人は2023年に73万人。正社員にこだわらない働き方にあった処遇など新たな設計が求められます。 【2024年3月 読まれた記事】

Orangeee@o_rangeee_

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返信先:@03butterfly03ね! そもそも、30万人も正社員の職が無いって仕方なく、非正規を選んでる人を、正規雇用にした方がよほど良い。 なんで、自分勝手に働きたい馬鹿のために、社会が譲歩待遇改善する必要があるのかわからん。 お前らが選択した、自己都合の結果、正規雇用との格差だろ。 って思うわ🤣 #非正規雇用

☠️☠️☠️@aakierogomidomo

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よく言われている #非正規雇用 #正規雇用 おらの周りだけかも知れんけど実際の現場の状況って意外と違ったりする 「好きなシフトが良い」 「毎日は働きたく無い」 「正社員は嫌です」 楽な立ち位置で仕事したい人が結構多い

划蘊乕鵡瓈@svhvnf

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#IMF 2018】• 生産性と労働供給を促進する #労働市場改革/この分野での改革が最大の効果を生む。…#非正規雇用 の労働者に能力開発面とキャリア面での機会を提供することは、こうした労働者の生産性と実質賃金の向上に寄与するだろう。x.gd/PcYIu

同一労働同一賃金・労働市場流動化推進連盟@payequity1

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あえて #非正規雇用 うん。 良いんじゃない🤔 でも、お前ら 個人の都合 個人の希望 のみ押し通すなら、給料や、手取りに文句言うなよ?🤣 お前らの都合で働く、休むを押し通すくせに 給料は正社員並みにしろ! 賞与も正社員と同じにしろ! 待遇も変えろ! 昇給も正社員と同様にしろ! って、馬鹿??

日本経済新聞 電子版(日経電子版)@nikkei

「あえて非正規」、若者で拡大。 nikkei.com/article/DGXZQO… 25〜34歳のうち、都合の良い時間に働きたいとして非正規になった人は2023年に73万人。正社員にこだわらない働き方にあった処遇など新たな設計が求められます。 【2024年3月 読まれた記事】

☠️☠️☠️@aakierogomidomo

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「無気力」としか言いようがない。 少子高齢化が進み、さらに「無気力」まで加わったら、もう日本経済は終わりだろう。 #非正規 #非正規雇用 #未来がヤバい日本

日本経済新聞 電子版(日経電子版)@nikkei

「あえて非正規」、若者で拡大。 nikkei.com/article/DGXZQO… 25〜34歳のうち、都合の良い時間に働きたいとして非正規になった人は2023年に73万人。正社員にこだわらない働き方にあった処遇など新たな設計が求められます。 【2024年3月 読まれた記事】

セカニチ|#世界最速で日経新聞を解説する男(南 祐貴)@sekanichi__

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働けるまで働けと政府はいうが 世間の若者は氷河期世代の就労支援に対してこういう考えなんだろうなと 40代は老害扱い? 中高年の非正規雇用の人間はまさに板挟み 失われた30年の単なる被害者でしかないわ #氷河期世代 #非正規雇用 #ロスジェネ

ねこのえさ にきろぐらむ@SNaGzvdytL28728

#氷河期世代 氷河期世代に投資するぐらいなら コロナ禍世代に投資しろ コロナ禍世代が稼いだおこぼれを お前らが貰えばええやんか。

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【アラフォー非正規雇用でも  登録出来た転職エージェント】 ・doda ・ハタラクティブ ・リクルートエージェント 生年月日が選べなくてそもそも登録 出来ないところもあった👀 対応してもらえるかはわからないけどとりあえず3社登録 #転職 #非正規雇用 #フリーター

アラフォ子/転職活動検討中@chiyo_hiseiki

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新着! 【GiGWorks Basic 業界ニュース】 非正規雇用市場の最新動向とは? basic.gig.co.jp/news/cpjqY #ギグワークス #非正規雇用 #賃上げ pic.twitter.com/rvvKYVOB69

GiGWorks Basic(ギグワークスベーシック)【公式】@GiGWorks_Basic

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従業員に課す罰金・ペナルティは違法!「辞めたければ賠償金払え」と請求書…。 jobissue.net/experiences004… #休めない #派遣 #非正規雇用 #理不尽 #薄給 #辞めたい #長時間労働

みんなのブラック企業通信簿@MinnanoBlack

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🌳「#深い森のほとりで」🌸 出演者紹介!稽古場を激写📷 第四弾は【福本則夫役・ #佐藤良唯 編】! #科学 #サイエンス #ウイルス #ポスドク #非正規雇用 #雇止め #研究者 #青年劇場 第132回公演 「深い森のほとりで」 作・演出 #福山啓子 2024年5/10(金)〜19(日) #紀伊國屋ホール #演劇 #舞台 pic.twitter.com/kewukYXndY

青年劇場@seinengekijo

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派遣社員として働いてわかったこと 愛想を振りまいても無愛想にしても時給は変わりませんが少しだけ愛想をよくしておくだけで周囲が変わることがあります。最初は業務を覚えるより先に様子を伺ってみてください。 #派遣契約 #派遣社員 #派遣 #非正規雇用 #非正規

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違うよ。産休で休んでるヤツの代わりに2倍3倍の仕事を押し付けられる #生涯未婚 #生涯独身#非正規雇用 に対して何の手当も補償もなくコキ使ってるから文句が出るんだろ?国の失政により犠牲にされて、法改正だのなんだので制度が整備された平成生まれのために働かされるのが癪なのだ。#子持ち様

Yahoo!ニュース@YahooNewsTopics

【「子持ち様」批判 職能給に課題?】 news.yahoo.co.jp/pickup/6499549

ネガティブルームーン@bluemooon20221

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