【#大田弘子】#最低賃金 を本格的に引き上げ、新しい #職業訓練 制度であるジョブ・カード制度も創設した。ただ、本当の意味で #同一労働同一賃金 や #非正規雇用 の問題を解決するには、正規と非正規の壁を低くし、#労働移動 ができるようにする必要がある。#労働市場改革 sankei.com/article/202209…

【#IMF 2017】第一優先課題：#労働市場改革 による生産性向上と #賃上げ。／企業間の #労働移動 を高める必要がある。職務記述書を導入し「#同一労働同一賃金」を加速することで、#賃金格差 の解消と全体的な賃金上昇を一層推進することができる。x.gd/CepdD

【#日経】#雇用調整助成金 は経営不振の企業が人材を抱え込み、衰退産業から成長分野への #労働移動 を妨げる面がある。企業の新陳代謝を停滞させるという批判もある。…政府は円滑な労働移動を後押しする政策に早く軸足を移すべきだ。s.nikkei.com/3Ho7s2S

【#茂木敏充】生産性・所得向上の手段が #労働移動／抵抗はないことは誰でもできるんです やっているはずなんですよ　本当に大切なことに対しては抵抗はあるんです　世の中を変えるということに 対して抵抗はあるんです　でも変えなかったら 次の世界は見えてこないんですから youtube.com/watch?v=Jmg9yp…

【#IMF 2017】第一優先課題：#労働市場改革 による生産性向上と #賃上げ。／企業間の #労働移動 を高める必要がある。職務記述書を導入し「#同一労働同一賃金」を加速することで、#賃金格差 の解消と全体的な賃金上昇を一層推進することができる。x.gd/CepdD

【#新浪剛史】日本企業が世界と対等に戦うためにも、#解雇法制 や、産業間の転職を増やす #労働移動 に対して、もっと積極的に取り組むべきだったんじゃないかと感じます。…労働移動こそが生産性の向上につながるし、技術革新を生みやすくなる。#NewsPicks newspicks.com/news/5187824/b…

【#大田弘子】高度成長期は職場を『固定』することが長期的な成長を支えた。だがこれだけ変化が激しく新興国が伸びる時代になると、固定はかえって不安の種になる。…転業や #転職 で不利にならない条件を整えることが重要になる #労働移動 s.nikkei.com/2PBMDsC

【#磯山友幸】#リスキリング の間に失業を／解雇できなければ、総人件費が増えてしまうので、優秀な人材の給与も上げられないというジレンマに陥る。結局、本気でこの政策を進めようとすると、企業に解雇しやすい法体系を整えることになる。#賃上げ #労働移動 bit.ly/3UV4wzp