新任の先生へ 個人懇談では、ほめる９割／課題１割で保護者に伝えましょう。 課題ばかり伝えられると、保護者からの印象が悪くなります。 保護者との関係が悪くなると、子どもとの信頼関係にも悪影響です。 #教師のバトン　#Twitter初任研

新任の先生へ 水泳の水慣れメニュー例です。 初めのうちは先輩に任せておいて、話し方の勉強をしましょう。 慣れたら全体指導もさせてもらうといいですよ。 #Twitter初任研　#教師のバトン pic.twitter.com/oMAQUsqcS0

新任の先生へ 個人懇談での話題作りのためにふりかえりシートを書かせておくといいですよ。 かなりシンプルですが、 所見を書くときの参考にもなります。 懇談ではこのシートを保護者に見せながら話をします。 #教師のバトン　#Twitter初任研 pic.twitter.com/d0xxKVTcJd

新任の先生へ 個人懇談の際に保護者の方が気にされることの１つとして、子どもの人間関係があります。 懇談までに簡単でいいので、クラス内の人間関係を把握しておくといいですよ。 質問が来るかもしれません。 #教師のバトン　#Twitter初任研

授業中のほめ言葉リスト 「よくがんばったね！」 「その調子！」 「できてるよ！」 「ナイスチャレンジ！」 「今の説明、わかりやすい」 「その考え、面白い」 「よく集中してるね。」 「よく気づいたね」 「あきらめなかったから、できたね」 #教師のバトン　#Twitter初任研

ChatGPTに所見を効率よく書く方法を聞いてみた。 割といいアドバイスです。 テンプレのような型はあると書きやすいし、新任の方なら先輩に見てもらうこともありですね。 #教師のバトン　#Twitter初任研　#ChatGPT pic.twitter.com/J9enPpIF3p

新任の先生へ 梅雨に入る６月はちょっとした雑談や、教室内でのリラックスタイムを大切にします。 普段外で遊んで教室にいない子ともコミュニケーションを取るチャンスです。 何気ない会話で信頼関係を積み上げていきましょう！ #教師のバトン　#Twitter初任研　#三行教育技術

新任の先生へ 水泳前に事前指導を行いましょう。 ・指示をよく聞く ・バディ確認の徹底　 ・プールサイドは一歩通行で歩く ・着替えはまとめておく ・体調不良時の無理は厳禁 ・水中で暴れない ラミネートした‼️マークを出したら静かにするなど約束事を決めます。 #教師のバトン　#Twitter初任研

新任の先生へ 梅雨になると外で遊べず子どもたちはフラストレーションが溜まります。 このようなときはみんな遊びを企画して梅雨を楽しく過ごしましょう。 ・何でもバスケット ・バクダンゲーム ・宝探し ・新聞じゃんけん ・震源地ゲーム #教師のバトン　#三行教育技術　#Twitter初任研

おはようございます。 そろそろ所見を書き始める時期です。 イメージを掴めない方用に所見文例のGPTsを作成しました。 「優しい」などキーワードを入力すると、複数の文例が提示されます。一度お試しください。 chatgpt.com/g/g-6q3XyOQEr-… #教職員垢で朝の挨拶を　#教師のバトン　#Twitter初任研

所見書くことリスト　理科編 ・生活体験と関連づける力 ・問題を見い出す力 ・根拠のある予想、仮説 ・適切な実験計画の立案 ・実験器具の取り扱い ・生物を大切にする態度 ・観察力 ・考察の妥当性 ・学習事項の習得 #教師のバトン　#Twitter初任研

所見書くことリスト　社会編 ・資料の分析 ・資料の活用 ・情報の整理 ・学習事項の習得 ・多角的に考える力 ・議論する力 ・課題発見、解決力 ・調査能力 ・社会参画する意識 #教師のバトン #Twitter初任研

所見書くことリスト　算数編 ・計算、作図の正確さ ・計算、作図のスピード ・解法の適切な選択 ・多様な考え ・論理的な説明 ・既習事項と関連づける力 ・生活場面での活用 ・学習課題に向き合う態度 #教師のバトン #Twitter初任研

新任の先生へ 所見書くことリスト国語編 ・漢字習熟度 ・字の丁寧さ ・文章構成力 ・文章表現力 ・読解力 ・語彙力 ・音読 ・コミュニケーション力 #教師のバトン　#Twitter初任研

新任の先生へ ６月中に所見を書き始めましょう。 授業／休み時間／係／当番／委員会などにおいて、特に頑張ったことや成長したことを書きます。 まずは一人だけでもいいので書いてみましょう！ #教師のバトン　#Twitter初任研

新任の先生へ 夏休みの計画を立てていますか？ 忙しいとは思いますが、息抜きも大切です。 趣味や旅行など自分の好きなことをして、リフレッシュしてくださいね。 #Twitter初任研　#教師のバトン

おはようございます。 ６月に入り、温度も湿度も上がります。 熱中症に注意する時期が来ました。 WGBT（暑さ指数）の活用はもちろん、日頃からの健康観察も大事です。 体調不良のまま運動するとリスクは上がります。 無理は禁物ですね。 #教職員垢で朝の挨拶を　#Twitter初任研　#教師のバトン

理科授業のオススメ。 教室に置き，読み返したい。 #授業 #心理的安全性 #教師のバトン #Twitter初任研 #初任者 #教職員垢で朝の挨拶を #学級経営 #特別支援教育 #担任 #個別最適な学び amzn.asia/d/1XNuxbr #Amazon @Amazonより amzn.asia/d/cjNaPBi #Amazon @Amazonより

新任の先生へ 水泳指導が始まるまでに、教室で事前指導を行いましょう。 ・話を聞く態度 ・飛び込みは禁止 ・プールサイドは一方通行で歩く ・バディチェックの大切さ ・水泳は命の危険が伴う 学校や学年で決められているルールも説明しましょう。 #Twitter初任研　#三行教育技術

新任の先生へ ６月は雨が多く、子どもたちは外で遊べずにフラストレーションを溜めがちです。 このようなとき、みんな遊びがおすすめです。 ・何でもバスケット ・バクダンゲーム ・宝さがし ・絵しりとり 楽しく休み時間を過ごして６月を乗り越えましょう。 #三行教育技術　#Twitter初任研

協働的な学びと，個別最適な学びの連動がよくわかります。 #授業 #心理的安全性 #教師のバトン #Twitter初任研 #初任者 #教職員垢で朝の挨拶を #学級経営 #特別支援教育 #担任 #個別最適な学び 『本当は大切だけど、誰も教えてくれない　授業力向上』（大前暁政先生） edupedia.jp/archives/36583

どのページから読んでも「よくある失敗例」と「その解決策」が載っているので，学びになります。 新しい授業の創り方がわかります。 不易の授業にも対応できます。 #授業 #心理的安全性 #教師のバトン #Twitter初任研 #初任者 #教職員垢で朝の挨拶を #学級経営 #特別支援教育 #担任 #個別最適な学び

新しい授業にも対応でき， 不易の授業にも対応できます。 「本当は大切だけど，誰も教えてくれない授業力向上42のこと」 #授業 #心理的安全性 #教師のバトン #Twitter初任研 #初任者 #教職員垢で朝の挨拶を #学級経営 #特別支援教育 #担任 #個別最適な学び