懲役５日、罰金3万円と自虐的に仲間と言い合っていたな。 そして、これは、教員不足の遠因となったし…。 文科省でこの愚策を推進した役人は、責任とってほしいですね。 安倍さん亡き今。

教員の勤務条件 ⚫︎時間外勤務命令ゼロ ⚫︎育休などの福利厚生充実 ⚫︎給与に4%上乗せの教職調整額あり ⚫︎教員採用試験低倍率で採用される確率大 今がチャンスです。皆が憧れる教員にあなたもなりませんか？免許未取得、未経験者も歓迎されています。 #教師のバトン #教員不足 #定額働かせ放題

女性にしか出来ない生徒指導って有るんだよね。男性が多い学校は歪になる。女性の志願者が全国で少なくなっている状況はとても良くないことです 教員不足が言われて久しいですが記憶の範囲では再任用にも女性居なかったな 教職離れが女子学生に顕著 分析 #教師のバトン news.yahoo.co.jp/pickup/6500006

令和の学校教育スタンダード ●担任不在でも新学期スタート！ ●免許外でもいいので教員大募集！ ●新学期までに退職多数で欠員増加！ ●授業担当者不在で自習が長期間続く！ 子どものために残りの教職員で踏ん張って、学校はかろうじて回っている状態です。#教師のバトン #教員不足 #新学期

帰りたくても仕事が溜まっていて帰れなかったり、家でも子育てしながら仕事しないと追いつかないし、他の人に仕事を投げざるを得ないから気も遣うし。当然。 #教師のバトン #教員採用試験 #教員不足 #教育委員会 #文部科学省 #時間外労働 #働き方改革 #過労死 #給特法 news.yahoo.co.jp/expert/article…

ただ、35人学級や教科担任制などの状況によっては、教員不足も女性の割合減もまだまだ続く。それに関しては、カラクリありの給料増額や名ばかりの環境改善ではどうにもならない。新卒初任者が一定期間研修を受けた後、学級担任になる制度や教員経験者が再度受験しやすい状況等が求められるだろう。

団塊の世代に最も多かった女性教員だが、定年退職を迎え、すなわち女性の割合が一気に少なくなってからは、受験する女性の割合が下がっている以上、記事のようになるのは納得。採用人数の激減が世間的に顕著になったところで、教員不足も女性教員の割合減もある程度解消されるだろう。

公立学校教員採用の説明会を開いても、全く人は集まらず、志願者が集まらなくて、今頃都道府県教委は頭を抱え青ざめたお顔でしょう。良かったですね、人を大切にしてこなかった報いですよ。#教員不足　#教職離れ　#ブラック企業　#過労死　#過労自殺　#教育実習　#教員採用試験　#適応障害　#うつ病

興味深い分析 教員不足、教員志望の学生の減少は、女性が教員から離れていったことが大きな要因 これほどまでとは思わなかった

全国的に教員不足なので、関西にまで攻めてきてるんですね。東京都は… pic.twitter.com/fTrYinBuDE

記事を読むまで、教員不足のうち特に女性教員の減少が多いことには気が付きませんでした。確かに中途退職する教員は女性ばかりです。きっかけは結婚、出産、小学校入学、そして不登校等、我が子の学校不適応も原因の1つです。 加えて内田先生の挙げる【男体質の職員室】がとても気になる…

措置要求には、他自治体との比較資料も付けています。 年度当初の教員不足が131.5人、学校事務でも複数の欠員未補充、全庁的にも「人材確保」が叫ばれる川崎市。 しかし、他自治体に劣る休暇制度を変えなければ、状況はますます悪化するでしょう。 blog.cnobi.jp/v1/blog/user/1… blog.cnobi.jp/v1/blog/user/1… pic.twitter.com/L4nRZdIaUP

返信先:@HereticsStar他3人教員不足→非常勤講師が見つかって授業は確保できた。しかし主任、担任、部顧問などは教諭(再任用教諭や常勤講師)が担うことになるから現場としては負担感あるのですね。

学校はスタサプによる動画教育をメインにして、スタサプについて行けない子を個別指導する体制にした方が教育レベル上がるし、教員不足にも対応できると思うけど、どうかな。 教職離れ、女子学生に顕著　学年進むと男女差拡大、女性の教採受験者数も大幅減 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/expert/article…

返信先:@pbb01375教員不足が叫ばれている中、教員志望の学生が増えている大学があるのだから、そこに注目していただきたいとは思います。 とは言え、教職課程に、限られたリソースを投入しない（できない）大学もありますから･･･。

返信先:@ds_viper17教員不足から、賃金の問題他 学校には問題が山積みですから、、 せめて、給食位はと 思ってしまいます💦

教員にはクリエイティブな人も多くて、 「公務員になったら創作活動が制限されるから」 という理由で公立の教員にならなかった・辞めた人も知ってる。 結構本気で、こういう場を作ることが、公立の教員不足対策の一つになると思ってる。

小中学校の教員不足が深刻な一方、高校はまだ比較的マシ、という状況とも符合する。

公教育が無償でも、または無償範囲が拡大しても、実際には教育が無償にならないのは塾に理由がある。私学に通わせながら塾にも通わせる家庭もある。 教員不足も進む中で、政策的には公教育に集約した方がよいのではないかと思う。

返信先:@bigface19794月に教員不足調査 8月に勤務実態調査

日本の大人の多くが 「本当に世の中全体を良くしよう」 と思って仕事しているのではなくて 場当たり的に働いている人が多い という事なのかもしれません。 単にタスクをこなすだけなら、ロボットやAIで済むのですが。 人間がロボット化して来ているのでしょうか？ #教員不足 #労働者不足 #給特法

GWで帰省🙄 親戚が集まる中、 叔母（銀行勤務）が、 『学校の先生の待遇って、もっと何とかしないと誰もなる人いなくなるよねー💢』 『もっと本気でしないと駄目よ💢』 おお🙄 ここまで来ましたか。 （※私は一切、教員についての話題を出していない中での出来事。） #教師のバトン #教員不足

教員不足、学校のどうのこうの、、っていろいろある問題を変える気があるならまず部活の完全廃止したらいいのに。絶対やらないよな。。結局いい思い出だったとか思ってる親が多いんだろ　子供達から奪うなとか。修学旅行とかも廃止でいいだろ　時代遅れじゃね

返信先:@7ZqAXY4Gv1poAks他1人教員が損をして、雇い主が得をする仕組みは早急に是正しないといけません。😒お金の代わりに雇い主が失ったものは信用です。それが、現在の教員不足につながっているのです。

我々は月に３日休める感じです。 月休３日。 #教員不足

少子化といっているが、 教員不足なくなるからいいじゃん 佐賀のように下手な教員が増えるのはよろしくない

ただでさえ、教員不足で頑張ってる先生の負担が増えるのに！ みんなで楽しくやりましょう！ #毎日５時間授業

返信先:@kyouiku_mondai他1人教育長や、教育委員会幹部は、教員になるようなやつはバカだから、コロッと騙されてしまうと思っているんだよ。 教員になる前から、こんなにバカにした虚偽を連発しているんだぜ。 何度もこんな虚偽を連発しやがって、ホントいい加減にしろよ！ #教師のバトン #違法労働 #教員不足 #給特法 #働き方改革

先進国からかけ離れた教員の労働時間も、平日労働時間の増加という 「ニッポン逆走案件」 "教員不足の背景の一つに、職場環境・勤務実態に対する不安、とりわけ長時間労働への忌避感があると考えられる。... 「女性が働きやすい職場」だと思われてきた学校は、いまや「女性が忌避する職場」へと変容" pic.twitter.com/rIdci4q0Ie

返信先:@se11ch1r0わざわざ教員を辞めてよかったという必要はあるのでしょうか。 「前の職をやめて、今の〇〇の職を始めてよかった」でよいのでは？ 教員不足を少しでも減らすために、教務主任としてできる限りを尽くしてる身としてはそう思ってしまいますが。 ただ、確かに思いを呟くのは自由ですね。

返信先:@TeacherhaGreat開催の1ヶ月前に学校長宛に依頼文送ってくる団体なんてまず無いよね その段階で勤務の割振（代休）も出来ないし 教員なんだから時間外だろうが来て当然の考え方は消費そのもの 消費した後に残るのは教員不足です

公立教員不足問題は政府や社会や国民にある‼️何故他の公務員と同等扱いにしないのか？1番被害者は子供達だ！志しのある教員を確保できず教育の質が激減している。平成初期迄教員採用試験の倍率は小学校で15倍率が私の熊本県では1、5倍迄落ち込み3年後には1倍以下になる？国の宝は子供であり教育で有る

「就職が近づくにつれ、女子学生における教職離れが顕著になる」 「教員不足の背景の一つに、（略）長時間労働への忌避感があると考えられる」 「「女性が働きやすい職場」だと思われてきた学校は、いまや「女性が忌避する職場」へと変容」 「じつは男性ばかりが集まってくる」

教員不足や少子化もあるし、いずれ建て替えに合わせて合併なんだろうな。

中高のバレーボールの公式戦は、各学校の顧問が主審をする。未経験の教員も。高体連の教員に当日頭を下げて回避できるが、無言の圧力に耐えられる人は少ない。そしてミスすればバッシングを受ける。 #教師のバトン #教員採用試験 #教員不足 #教育委員会 #文部科学省 #働き方改革 #時間外労働 #過労死

本来動画も活用しつつ生身の人間も付くのがいいに決まってるけど「でいい」に本当に共感します。ベストではないけど「でいい」で具体策出さないと回らないくらいの教員不足。子どもの教育と未来を捨てた国という印象。私個人の意見でしかないけど私はそう感じます

返信先:@olaf888olaf他1人教員不足が響いてますね💦

昨今の教員不足の遠因となっている「教育職就 職者への返還免除制度廃止」も、９０ー００年代に財政制度審議会が国に緊縮財政を求めた結果として、橋本内閣や小泉内閣で廃止を余儀なくされたわけでして・・・jil.go.jp/institute/zass…

「教員の魅力を伝えるイベントを開催し、ブラックイメージを払拭します!」 「教員不足解消に向けて、全国調査を実施します!(3回目)」←いまここ 「教職課程を短縮して教員免許を取りやすくします！」 「外国人枠を増やします！」 「高校に教員養成科を創設します！」 「教員免許種別を廃止します！」