また、少しでも嫌悪感を抱くようなことがあった場合には、都度記録として残すようにと指導頂きました。 報告も忘れず行うようにとのことです。 これで少しでも現状が改善されるといいです。 #セクハラ #ブラック企業

本日、会社の社長に相談しました。 私の働く環境的に、関わりを完全に断つことは難しいですが「接近禁止令」を出していただくことになりました。 仕事上の必要な報告以外は、他の先輩が担当してくださるそうです。 これで様子を見て、難しそうであればまた考えます。 #ハラスメント #ブラック企業

この重複していたらしい契約については、請求についてのメールが来たこともない。 契約があること、続いていたこと、請求していたことも知らないのに、このハガキ。 GMOインターネットグループ株式会社？ お名前ドットコム？ 完全なブラック企業なんでしょうか？ さすがにひどい #ブラック企業

最低最悪のブラック企業 失業保険をもらう機会すら奪い去る 労基に呼び出されても一切非を認めず 本来貰えるはずの失業保険を奪い人の生活や人生を舐め腐ってるバカ共を許す気はなし #拡散希望 #ブラック企業 #日本橋紙商事株式会社 #斎藤聡 #株式会社竹尾 pic.twitter.com/QSpwfXde4f

業務日報がエクセル提出からクラウド登録に変わった くだらねえ事ばっかに予算と時間使いやがって... #ブラック企業

日本の会社は？　#日本の会社はない　#ブラック企業　#働くと負け plaza.rakuten.co.jp/2579478/diary/… #r_blog #ブラック企業は波形がわるい脳にダメージ #ブラックナイト #メディア波形が悪 #ＮＨＫ時報脳にダメージ #除夜のかねダメージ

"” 社畜になりやすい、ブラック企業に好かれる人は『承認欲求の呪縛』にハマってしまっている。” dasshutsu-chan.com/never-be-worka… #承認欲求の呪縛　#ブラック企業　#脱出ちゃん"

久しぶりに よそさまじゃないシリーズ😅 自宅のバルコニーの #ビオラ #ディモルフォセカ もまだ頑張ってくれてます👍 勇気づけられる🥲💪 嫌なことが、驚くほど毎日のように続いているので😤 #ガーデニング #花のある暮らし #ブラック企業 #セルフケア pic.twitter.com/VN1f38VNDG

陰口叩く人間程外道な人間おらんがな。ワシがほんまはワヤな人間やと知ったらこいつら驚くやろな。〇〇オドレなぞワンパンで高度障害にしたるさかいに。それしたらワシも懲役くらうさかい堪えとるだけやぞ #ブラック企業

コラ〇〇、オノレがしっかりせんから取引先に足元見られるんや なんならワシが交渉したろうかい？少なくともワシの方が器量あるがな オノレの手腕に社員の給料かかっとるんやわ分かっとんのかワレ！ #ブラック企業

それが休憩時間ならええんや！ 就業時間内にしとるのがいけんっちゅーんや！それをほとんどのモンが知っとるんやで？己が情けない思わんかい？ あーなさけな #ブラック企業

コラ〇〇、オドレなに社員が働きよる間事務所に踏ん反り返ってパソコンでゲームしとるんや？何様ならコラっ！ 仕事はできん、文句はタレやがる、一丁前に現場のことに関してうーじゃぱーじゃ抜かしやがる、ほんま銭ならん奴っちゃ！ #ブラック企業

最低最悪のブラック企業 失業保険をもらう機会すら奪い去る 労基に呼び出されても一切非を認めず 本来貰えるはずの失業保険を奪い人の生活や人生を舐め腐ってるバカ共を許す気はなし #拡散希望 #ブラック企業 #日本橋紙商事株式会社 #斎藤聡 #株式会社竹尾 pic.twitter.com/duWEgOr6h4

社長の意図・考えを社員に押しつけ過ぎると「ブラック企業」 ただ社員に寄り添いすぎると会社そのものが破綻します。では社員と丁度良いコミュニケーションの距離を取るのにはどうすればよいのか→bit.ly/44d4zf7 #経営者 #社長 #中小企業 #コミュニケーション #ブラック企業 #心理的安全

最低最悪のブラック企業 失業保険をもらう機会すら奪い去る 労基に呼び出されても一切非を認めず 本来貰えるはずの失業保険を奪い人の生活や人生を舐め腐ってるバカ共を許す気はなし #拡散希望 #ブラック企業 #日本橋紙商事株式会社 #斎藤聡 #株式会社竹尾 pic.twitter.com/y1G0FkEzES

【体験談】JAIC（ジェイック）就職カレッジからブラック企業に入社した話 freetersyukatsu.com/%e3%82%b8%e3%8… ジェイックの利用を考えてる方は是非読んでください。 リアルな体験談＝1番タメになる情報です。 #フリーター #就活 #既卒 #ブラック企業 #ニート #第二新卒

いけない事はいけない。 内部告発して何が悪い？？ #ブラック企業

図星！ #ブラック企業

自分と被りすぎてこんなポスト上げたかなと思った。 #ユニクロ #ブラック企業

今、ゆるブラックなる特集観てて『ブラックと感じたらどんどんホワイトに転職すれば良い云々』 いやぁ、コロコロ転職できるほど世の中にホワイトな企業てあるか？って素朴な疑問🤣 やっぱりテレビに出演してる方々は特殊な思考もってらっさる(笑) #ブラック企業 #ホワイト企業 #ゆるブラック #転職

今日の上長の名言。 「仕事が忙しいのはあなたが仕事ができないからです」 はぁ、ふざけんな。PCすらまともに使えない上に全然仕事を覚える気がない奴を採用したのはお前だよな。そいつの仕事も肩代わりしてんだよ。そいつもてめぇも早く消えろ。 #ブラック企業 #パワハラ #社畜 #転職活動 #教育係

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社長の意図・考えを社員に押しつけ過ぎると「ブラック企業」 ただ社員に寄り添いすぎると会社そのものが破綻します。では社員と丁度良いコミュニケーションの距離を取るのにはどうすればよいのか→bit.ly/44d4zf7 #経営者 #社長 #中小企業 #コミュニケーション #ブラック企業 #心理的安全

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安全を蔑ろにしてる会社がヒトの口に入るものを扱うなんて論外です。 慰謝料安すぎです。お客様と会社のことを思っての行動でしょう？ 就活生、この会社を考えてるなら外すしかないですね。 #ブラック企業 #ToxicWorkplace #toxic #Pocari Sweat

沖縄県職員の内定辞退増える　2023年度の辞退率28％　業務量の多さが一因か | 沖縄タイムス＋プラス archive.is/o01Cv okinawatimes.co.jp/articles/-/135… #沖縄県庁 #玉城デニー #ブラック企業 #ブラック官庁

前職場、厚生局指導の前日が急きょｸﾘﾆｯｸ休診となった。こりゃ悪巧みするに決まってるwｶﾙﾃの改ざんでもするつもりかwﾎﾟﾝｺﾂ顧問弁護士と打合せするんだろう。#ブラック企業 #厚生局指導 #大量退職者

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#内部通報者保護法違反 か？ Twitter検索から外されてる… #ブラック企業 ？ #大塚食品 の工場で『ポカリ粉末』入れた袋に異物混入を指摘の社員…公益通報後に異動命じられ“うつ病”を発症『1人部署』や『軟禁状態』で勤務　会社側に慰謝料など求め提訴　(MBSニュース) news.yahoo.co.jp/articles/ed200…

「石の上にも三年」とういう言葉がありますが、令和の時代にこの言葉は古いです。 今のお仕事に精神的苦痛がある場合には退職・ #転職 を検討すべきです😊 退職お考えの方は #退職代行 やめタロウへ！ #退職代行 #会社辞めたい #ブラック企業 #パワハラ #やめタロウ #石の上にも三年

日本🇯🇵は、ブラック企業が多いから、有給休暇の取得率はやや低い。ノルウェー🇳🇴やスウェーデン🇸🇪アイスランド🇮🇸などの北欧諸国は有給休暇の取得率がほぼ100%なのですごいなぁ。北欧にはブラック企業なんて聞かへんし、ホワイト企業ばかり。天国と地獄の差やな。 #ブラック企業 #ホワイト企業 #有給休暇

（＾ω＾）労働時間は始業から終業までの時間が原則とされていますが、業務を開始するための準備時間（制服に着替えるなど）も労働時間と考えられます。ただし、準備行為自体可能であって、特に会社内で準備することを指示していない限りは、労働時間とはなり得ません。 #労働基準法　#ブラック企業

上の気分一つで何もかもが振り回されます。決定事項で役員陣の承認が下りた後でも、トップの「それいやーきらいー」の一言で白紙になります。 #ブラック企業 #体験談

准看として働き始めたクリニックが糞ブラックだった 残業月50〜80、忙しい時期で100超えるらしいのだがそのうち2/3くらいサービス残業 私はド新人だからまだしも、看護師経験20年選手の方が手取り18万円で「未だかつて無いほど給料が安いんだが」と白目 #准看護師 #ブラック企業

「内部告発後に不当な異動、仕事なく…」　うつ病→休職の社員が提訴(朝日新聞デジタル) #追い出し部屋 #ブラック企業 #社会的制裁 #大塚食品 #人事異動 #不当人事 #社員の人生 #ブラック企業撲滅 #潰れて欲しい #内部通報 #Yahooニュース news.yahoo.co.jp/articles/81b61…

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#文科省=#ブラック企業 教員の働き方、#中教審　#定額働かせ放題維持 #インターバル勤務。 11時間家ー13時間学校ー11時間家ー13時間学校、これって奴隷労働やん。しかも、残業はタダ働き。 週100時間の残業。過労死は同じやん。 アホらしい。

辞めさせない対策を、就業規則で対策するような会社に未来はありません 退職代行禁止した会社は、本人と話し合って全力で引き留める気でしょうか？ 退職代行を使って辞めるような意思の固い従業員を引き止めても、結果は火を見るより明らかでしょう。 ブラック企業くたばれ #退職代行 #ブラック企業