／ 地域の多様な人材活用手法を学び、地域特性にあった「地域の人事部」について考えるセミナーを開催します📢 ＼ 他地域で成功している取組を学び、自地域の特性に応じた「#地域の人事部」の構築について考えませんか？ 🔸令和6年8月9日、29日@オンライン chubu.meti.go.jp/b32jinzai/even… #人材活用

＼経営支援機関向け／ 人材活用ガイドラインから学ぶ企業支援ノウハウセミナーを開催します📢 「#人材活用ガイドライン」の解説や、3ステップで検討する人材確保支援のノウハウの紹介を行います！ 🔹日時：令和6年8月21日(水)@オンライン chubu.meti.go.jp/b32jinzai/jinz… #経営支援機関 #人材活用 pic.twitter.com/C7QPfB9Kme

#京大アカデイ2024　～研究者と立ち話🗣️～ 【霞が関の博士人材活用】 「制度」のもたらす効果について研究しています （大学院医学研究科：祐野 恵　特定講師） #行政 #人事制度 #博士号取得 #人材活用 #霞ヶ関 research.kyoto-u.ac.jp/academic-day/a…

人材課題に対して当事者意識を持つ自治体や中間支援機関の方、中小企業経営者や担当者の方などにおすすめです。 詳細＆申し込みはこちらから！ chubu.meti.go.jp/b32jinzai/even… 本セミナーは、中部経済産業局の事業の受託を受けて運営しています。 #地域の人事部 #人材活用 #地域活性化 #中小企業

最近体験した事に近い #経営層 #管理職 層の人材 #投資 にまだ気づいていない業界がある。#賃上げ #人材活用 #適材適所 で1972年生まれ以降 #就職氷河期 世代等を採用している #サービス業 は労働市場の実情を理解している企業が多い。 反面低賃金・資格以外の投資に疎い福祉系組織は人材不足になる x.com/wormamaantenna…

#人材活用 特に人材教育や活用において、多様な視点を取り入れることが求められます 例えば、ある方法を実行すると必ずうまく行くという方法は実務の場面では通用しなくなり、 より哲学的なアプローチが必要になると考えています。 哲学関連の書籍が増えており、時代の流れがそれを示しています

【長目が厳選！生成AI必読記事👀】 アクセンチュアレポートが衝撃の未来予測： 従業員中心アプローチで2038年までに10兆ドル超の価値創出も。今から始めれば、AIと共に躍進のチャンス！ 長目をフォローして、明日のビジネス革新のヒントをゲット👍 #AI革命 #人材活用 URL: accenture.com/jp-ja/insights…

4. 姓名でご自身と部下の相性も診ることができます。長期的視点でご自身とチームの成長戦略を立てましょう。 姓名判断は絶対的なものではありませんが、新たな視点を得るツールとして活用できます。 #経営戦略 #リーダーシップ #人材活用 #自己分析 #トヨタ人事