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4コマ漫画でみる「エンゲージメント」あるある~攻略の勘違い~ jinjibu.jp/spcl/SP0008613… @jinjibujpより #組織開発

菅谷 宏一 こう🍀対話から、人とチームと社会を育む⇒対話があたりまえの社会へ@suga_Co

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メンバーから相談されるマネージャーは〇〇ができていた!難しくはないけど、実はなかなかできていないこと3選。|須賀 雄基(Suga Yuki) @suga_yuki #note note.com/praiser/n/n5f5… #組織マネジメント #管理職  #マネージャー #組織開発 #相談 #チーム

須賀 雄基(Suga Yuki)@suga_yuki

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「組織図は企業の未来を示す設計図」ってコピーが素敵です 組織図は企業の未来を示す設計図、利益(付加価値)を生む製造業の開発型組織とは? mbp-japan.com/gunma/monozuku… #組織開発

菅谷 宏一 こう🍀対話から、人とチームと社会を育む⇒対話があたりまえの社会へ@suga_Co

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【定期】 組織とデジタルだけが先行しても、運営は円滑には進みません。両者を適切に結合することで、効率的なビジネス推進を実現します。 #デジタルマーケティング #組織開発 Written with ChatGPT

株式会社アサインメント@assignment_jp

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AI(アプリシエイティブ・インクワイアリー)による組織開発を学ぶ:入門編 6月29日に1日研修で学べます! この機会に是非! #一般社団法人 日本キャリア・カウンセリング学会 #組織開発 #アプリシエイティブ・インクワイアリー #対話型組織開発 jaccws-240629.peatix.com/view

鈴木愛子 /Aiko Suzuki/ポジティブ組織開発コンサルタント@aichan094

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直接(および目先の)売り上げにつながらない行動や取り組みをどう意味付けし、どう評価するか。 そこに、その企業・組織の「らしさ」や徳を垣間見ることができる #ブランドマネジメント #組織開発

沢渡あまね新刊 #推される部署になろう #新時代を生き抜く越境思考 等 #組織変革Lab 主宰@amane_sawatari

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意思決定のスピードが速い →その企業に対する、顧客や取引先や採用候補者などからの印象が良くなる →ブランドバリューが上がる 回り回って売上、採用などにつながります。 ワークフローは、その企業のUXを左右するのです。 #ワークフロー #ブランドマネジメント #組織開発

岡本康広|株式会社エイトレッド代表取締役社長@wf_yokamoto

ワークフローは、売上には直接関係しません。 しかし企業の意思決定のスピードを高めるためには重要。 目まぐるしく変化するこの時代で、紙やハンコで管理していては業務が滞り意思決定が遅れてしまいます。 DXの第一歩としてワークフローシステムを導入するのは非常に有効な手段なのです。

沢渡あまね新刊 #推される部署になろう #新時代を生き抜く越境思考 等 #組織変革Lab 主宰@amane_sawatari

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【定期】 代理店営業は、顧客のコンフリクトを課題に持つこともあります。当社ではこれらの問題を解決する力を持つ人材を求めています。#デジタルマーケティング #組織開発 Written with ChatGPT

株式会社アサインメント@assignment_jp

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学び続ける文化を創造することが、持続可能な組織成長の秘訣です。 教育は形式でなく文化であるべき。 その文化を作るのは管理職であり経営者です #学習文化 #組織開発 #教育改革

櫻田 泰@空手家社長のキャリアアップ道場@umiyasu134

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ビジネス"将棋脳"を磨く 『次の一手』by 将棋経営塾 【難易度】★☆☆☆☆ 【局 面】△8一玉 【ヒント】適切な距離感を見定める 【テーマ】顧客サポートの距離感 「解 答」はこちら⇩⇩⇩ shogikeieijuku.com/8-1-gyoku #将棋 #将棋脳 #次の一手 #将棋経営塾 #コーチング #組織開発 pic.twitter.com/52BJaI4OTe

松本瑞夫【将棋経営塾】組織開発@shogi_keieijuku

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“欧米企業や機関で導入が進む「スキルベース組織」と、スキル可視化のための「共通言語」とは何かを紹介” “ユニリーバ・HSBC・シーメンス、厳密なジョブ型よりスキルベース組織に軸足” (3 users) htn.to/2AnvDXPVXA #人事 #組織開発

high190@high190

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📸コーチ・エィの公式YouTubeチャンネル📸 本日開設しましたっ📣 youtu.be/XfAnmoplNXk?si… @YouTubeより #コーチング #組織開発 #人材開発 #マネジメント #マネージャー #人事

AZU | コーチ・エィで広報・採用PRとか@Azu_COACHA

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"大林 小織 大阪大学, グローバルイニシアティブ機構, 准教授" “職員の行為主体性を高め多様な人材が活躍する大学経営組織のあり方:制度論の視点から” (1 user) htn.to/2T9CXd1vV5 #KAKEN #高等教育研究 #大学職員 #組織開発

high190@high190

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【定期】 ユーザーインタビューはクライアントに価値を提供。直接のフィードバックは貴重です。インタビューは意見の対話を生む場。 #デジタルマーケティング #組織開発 #運営支援 Written with ChatGPT assignment.co.jp/case/%e3%82%a4…

株式会社アサインメント@assignment_jp

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組織拡大に伴って教育の重要性が増す点は激しく頷いた。自社オリジナルの教育プログラムの開発、やってみよう✨ #チームX #組織開発 #人材開発 amazon.co.jpチームX-エックス-──-ストーリーで学ぶ1年で業績を13倍にしたチームのつくり方-木下-勝寿/dp/4478118353

青山 裕紀 | 医療とAIの起業家@splink_aoyama

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【定期】 Web制作は企業の将来像を理解し、それに基づいてプランニングを行う。全体像の理解が必要不可欠です。 #デジタルマーケティング #組織開発 #Web制作 Written with ChatGPT assignment.co.jp/menu/web/

株式会社アサインメント@assignment_jp

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ビジネス"将棋脳"を磨く 『次の一手』by 将棋経営塾 【難易度】★★★☆☆ 【局 面】△6七香 【ヒント】守るよりも攻める 【テーマ】新メニューの導入 「解 答」はこちら⇩⇩⇩ shogikeieijuku.com/6-7-kyo #将棋 #将棋脳 #次の一手 #将棋経営塾 #コーチング #組織開発 pic.twitter.com/yIPynbOkA2

松本瑞夫【将棋経営塾】組織開発@shogi_keieijuku

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ビジネス"将棋脳"を磨く 『次の一手』by 将棋経営塾 【難易度】★★★★☆ 【局 面】△8一飛 【ヒント】しっかりと目標を定めて 【テーマ】目標と社会的責任 「解 答」はこちら⇩⇩⇩ shogikeieijuku.com/8-1-hisha #将棋 #将棋脳 #次の一手 #将棋経営塾 #コーチング #組織開発 pic.twitter.com/P6WTfMeARE

松本瑞夫【将棋経営塾】組織開発@shogi_keieijuku

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ビジネス"将棋脳"を磨く 『次の一手』by 将棋経営塾 【難易度】★☆☆☆☆ 【局 面】△2二玉 【ヒント】小さなプラスで状況を有利に 【テーマ】顧客サービスの改善 「解 答」はこちら⇩⇩⇩ shogikeieijuku.com/2-2-gyoku #将棋 #将棋脳 #次の一手 #将棋経営塾 #コーチング #組織開発 pic.twitter.com/r4xHG6zZMW

松本瑞夫【将棋経営塾】組織開発@shogi_keieijuku

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組織開発について学び試みを行う中で、いろんな観点があると思いますが、一周回って「やりがい」に返ってきました #組織開発

おた@JTC20~30代向けキャリア支援@syujatsuchannel

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ビジネス"将棋脳"を磨く 『次の一手』by 将棋経営塾 【難易度】★☆☆☆☆ 【局 面】△2四歩 【ヒント】頼れる仲間を近くに配置する 【テーマ】プロジェクトチームの連携 「解 答」はこちら⇩⇩⇩ shogikeieijuku.com/2-4-ho #将棋 #将棋脳 #次の一手 #将棋経営塾 #コーチング #組織開発 pic.twitter.com/dJ3D7B81I0

松本瑞夫【将棋経営塾】組織開発@shogi_keieijuku

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なぜ人気だった公務員の退職が止まらないのか。私なりの見解をコメントしました。 個人的には、行政組織と教育機関の組織開発は急務だと感じています。 #エキスパートeye #組織開発 #沖縄

沖縄タイムス@theokinawatimes

沖縄県庁の「普通退職者」が過去10年で最多に。なぜ??組織コンサルタント・波上こずみさんの #エキスパートEye okinawatimes.co.jp/articles/-/135… 業務内容、業務量、成果の出し方、キャリアの積み方など、組織づくりにおけるあらゆる場面でアップデートできていない環境が要因だと考えられる...

波上こずみ ✨組織開発 × ダイバーシティ@沖縄@CosmicConsulti5

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【定期】 初期制作の修正は手間がかかるため、最初から丁寧に製作することを推奨します。#デジタルマーケティング #組織開発 #運営支援 Written with ChatGPT assignment.co.jp/case/%e3%82%ab…

株式会社アサインメント@assignment_jp

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目の前の1人も変えられないのに 組織全体が変わるわけがない 昨日の組織開発読書会の事例発表で印象に残った言葉。 「組織を変えよう」として 制度を入れることがある。 でも、その制度を入れて、 たった1人でも、 もっと言えば自分自身は変わったのか? #社労士 #組織開発 pic.twitter.com/gQDFCSb4eE

社労士サキ@n_sakki

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組織開発の勉強会。今日もたくさん対話して学び多い時間でした。 ✔印象に残ったフレーズ 経営者は「何をどうしたいか」言語化できていないことも多い。(売上などの)数字は明確にしていても数字で共感は生まれない。 経営者の思いを明確に言語化することには価値がある。 #社労士 #組織開発

佐藤麻衣子|社労士・ライフプラン研修講師@maikosato7

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ビジネス"将棋脳"を磨く 『次の一手』by 将棋経営塾 【難易度】★★★★★ 【局 面】△5六銀 【ヒント】一瞬の気の緩みに注意 【テーマ】ある製造会社の大失敗 「解 答」はこちら⇩⇩⇩ shogikeieijuku.com/5-6-gin #将棋 #将棋脳 #次の一手 #将棋経営塾 #コーチング #組織開発 pic.twitter.com/FBBhanDPTo

松本瑞夫【将棋経営塾】組織開発@shogi_keieijuku

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リクルートワークス研究所さんのコラムが興味深い👀 ケア役割がもたらす マネジャーの仕事の「感情労働」化かぁ… jinjibu.jp/article/detl/h… @jinjibujp @Recruit_works #マネジメント #マネージャー #組織開発 #コーチング

AZU | コーチ・エィで広報・採用PRとか@Azu_COACHA

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将棋経営塾の使命は大きく2つ 1.経営者や個人事業主、起業を志している方のビジネス力を高め、また交流を深めることでご縁を繋いでいく。 2.現状あまりメリットがない普及指導員の資格に付加価値をつけて、仕事を振れるようにする。ここは連盟と交渉の必要あり。 #将棋脳 #将棋経営塾 #組織開発 pic.twitter.com/x4AacSPLfp

中司会長@koki_zagura

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【定期】 デジタルマーケティングの中でカタログサイトの検索結果設計は重要ですよね。それが私たちの得意分野なんです。お気軽に相談ください! #デジタルマーケティング #組織開発 Written with ChatGPT

株式会社アサインメント@assignment_jp

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かず@"SMILE"な社労士&キャリコン@srencourage

twitter.com/i/spaces/1BdGY…

かず@"SMILE"な社労士&キャリコン@srencourage

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Foebesに当社が掲載されました! AIコーチが教えるのは、答えではなく「問い」 組織カルチャーの磨き方を探る @forbesjapan forbesjapan.com/articles/detai… #コーチング #組織変革 #組織開発

AZU | コーチ・エィで広報・採用PRとか@Azu_COACHA

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従来の組織デザイン、職場のデザイン、働き方のデザインが、働く人たちの意欲を失わせているだけでなく、新価値の創造を阻害しているのではないだろうか? j-feel.jp/seminar/b4lg5v… #イノベーション #組織開発 #次世代組織 #エンゲージメント #味の素株式会社 pic.twitter.com/lZABGMLuQP

株式会社ジェイフィール@JFEELofficial

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ビジネス"将棋脳"を磨く 『次の一手』by 将棋経営塾 【難易度】★★☆☆☆ 【局 面】△3一玉 【ヒント】攻める前に守りを固める 【テーマ】マーケティング戦略 「解 答」はこちら⇩⇩⇩ shogikeieijuku.com/3-1-gyoku #将棋 #将棋脳 #次の一手 #将棋経営塾 #コーチング #組織開発 pic.twitter.com/WoBnkoS8bD

松本瑞夫【将棋経営塾】組織開発@shogi_keieijuku

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教育とは「筋トレ」と同じ!|最強の組織開発プロデューサー 脇坂拓 @twaki0907 #note note.com/taku_waki/n/n4… #人材育成 #社員教育 #組織開発

脇坂拓(最強の組織開発プロデューサー/個性型リーダーシップ開発トレーナー)@twaki0907

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ブログです。 #GW のはざまに、 #インドネシア#火山爆発 におののきながらも #補欠選挙 の結果と #サッカー #オリンピック出場 にホッとしたらタップしてみてください。 #組織開発 #RoOT #マリーンズ officeokajima62.com/%e3%81%8a%e5%8…

鳴海青@narumisei

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将棋は単なるゲームではなく、人が本来持っている能力を最大限に引き伸ばす事が出来るツールなのです。 つまり、子供も大人も将棋を習えば日常生活や仕事にも生かされ、自分の人生を豊かにすると言っても過言ではありません! #将棋 #将棋脳 #将棋経営塾 #組織開発 #コーチング

中司会長@koki_zagura

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"将棋脳"を磨く『次の一手』 by 将棋経営塾 【難易度】★★☆☆☆ 【局 面】△6四歩 【ヒント】攻める前の準備 【テーマ】人材育成の不備 「解 答」はこちら⇩⇩⇩ shogikeieijuku.com/6-4hu #将棋 #将棋脳 #次の一手 #将棋経営塾 #コーチング #組織開発 pic.twitter.com/vPf24nob0Y

松本瑞夫【将棋経営塾】組織開発@shogi_keieijuku

トレンド8:24更新

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    エンタメ

    過保護な若旦那様の甘やかし婚

    • ドラマ出演
    • 高野洸
    • 大平祥生
    • 祥生
    • MBS
  2. 2

    ベイビーわるきゅーれ

    • ドラマ化
    • 伊澤彩織
    • 髙石あかり
    • ドラマ化決定
    • 高石あかり
    • 映画公開
    • テレビ東京
  3. 3

    エンタメ

    荻上直子

    • 映画まる
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    • 主演決定
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    • まる
  4. 4

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    • ファイトの日
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    スポーツ

    レヴァークーゼン

    • レバークーゼン
    • アタランタ
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    • 59年ぶり
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    • シャビアロンソ
    • 無敗継続
    • 決勝進出
    • 負けない
    • EL
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  6. 6

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    政治資金規正法改正

    • 政治資金規正法
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    アナウンサーたちの戦争

    • 命の重さ
    • 公開決定
    • 8年ぶり
    • 報道関係者
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    • 水上恒司
    • アナウンサー
  10. 10

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    • 29歳
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