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新しいコトが起こりにくい地域みていると、地域企業や行政が悪気なく相手を下請け扱いする傾向が強かったり、自分たちだけでやりたがりだったりする。でもって他者(他社)がドン引きして遠ざかる。 共創マインド、共創能力開発に投資しよう。地域のファンを増やすためにも。 #共創デザイン

沢渡あまね新刊 #組織の体質を現場から変える100の方法 #新時代を生き抜く越境思考 など@amane_sawatari

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ようやく来れた!静岡鉄道さんが運営する素敵な共創空間”OTOWA FOOD HALL SHiiiTO” 越境×共創、Be colofulを地域で体現していらっしゃる🌈 素晴らしいです! おむすびも美味でした🍙 #SHiiiTO #静岡鉄道 #共創デザイン #新時代を生き抜く越境思考 #BeColoful #onigiriaction pic.x.com/P2Im280UQF

沢渡あまね新刊 #組織の体質を現場から変える100の方法 #新時代を生き抜く越境思考 など@amane_sawatari

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ハコモノの共創施設創るのも良いのだけれども、共創マインドと共創能力の開発にも投資していかなければうまくないです。 #共創デザイン

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今日は豊橋市内で #あいしずHR (※)参画企業同士のスピンオフ的、越境学習ワークショップでした。懇親会含めて盛況。豊橋と磐田の企業を、僕たち浜松の企業が繋ぐ。これぞ越境と共創✨ ※愛知と静岡の仕事を面白くするプロジェクト #共創デザイン #新時代を生き抜く越境思考 #越境学習

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リソース足りないスタートアップこそ共創戦略が大事だと思うのだが、なぜか自社だけでやりたがる企業も多いよね。 マインドが内向き? 妙に万能感が強い? プライド高すぎ? そもそも共創が苦手? さまざまな要因が考えられる。 #共創デザイン #組織開発

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三ヶ日町でモビリティ体験。グリーンスローモビリティにe-Bike。景色が変わると対話も弾む✨ e-Bike、当社オフィスにも1台買おうかしら。 #三ヶ日町 #共創デザイン #三ヶ日ワーケーションオフィス pic.x.com/9Yci1xKXO5

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\オープンキャンパスin女子美祭申込締切間近/ 10/26(土)・27(日)「オープンキャンパスin女子美祭」の申込は明日のお昼12時までです。皆さまに体験いただく企画・ワークショップの準備を学生たちが一丸となって鋭意準備中です!ぜひお越しください。詳細は↓joshibi.ac.jp/web_opencampus… #共創デザイン pic.x.com/bS2PBO8Ryh

共創デザイン学科(JOSHIBI)@joshibi_collabo

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ちょうど僕が受けたインタビュー記事のゲラがとあるメディアの記者から届いたのですが、「上司」「部下」なる表現を焼き討ち(=すべて「マネージャー」「メンバー」などに修正指摘)したところです。 #リスペクティング行動 #共創デザイン x.com/KennosukeTanak…

田中研之輔 🌟法政大教授14年目・プロティアン協会代表・社外顧問33社歴任・著書31冊・新作出版中@KennosukeTanaka

また、部下の管理って,書いてある😢😢 × 部下の管理 ⚪︎ メンバーの成長 人生賭けて、 部下という言葉をなくしていきます🔥🔥 pic.x.com/ThNdoQO95t

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看板を使ってコト興す経験と感覚が研ぎ澄まされている人は、組織を飛び出した後、今度は相手(顧客や取引先)の看板をうまく使ってコト興すことができる。まさしく、共創に長けた人材なのである。 #ブランドマネジメント #共創デザイン

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”車内販売 as a ミュージックセッション” そんな気づきも綴りました。徒然なるままに。 note.com/amane_sawatari… #サービスデザイン #サービスマネジメント #共創デザイン

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「自社にない発想や能力や刺激をもたらしてくれそうかどうかの観点」 →この観点を研ぎ澄ませようとすると、自ずと自社理解が深まる。当時、そんな変化と手ごたえを感じた #EXジャーニー 番外編 #新時代を生き抜く越境思考 番外編 #組織開発 #共創デザイン

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調達担当だった時も、自社にない発想や能力や刺激をもたらしてくれそうかどうかの観点でお取引先を選んでいた(コストはごめんなさい、二の次→社内説明大変だったけれども💦)。 #EXジャーニー 番外編 #新時代を生き抜く越境思考 番外編 #組織開発 #共創デザイン

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僕はサラリーマン時代から、社外の人と混在の越境チームにいたときのほうがモチベーション高かったな。さまざまな知識や能力や体験に触れられる、そのワクワク感✨ #EXジャーニー 番外編 #新時代を生き抜く越境思考 番外編 #組織開発 #共創デザイン

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発信が共感を生み共創へ。 そのストーリーをリアルに体感しております。僕たちの共創スタイル。ここからインパクト(変化と成果)をお目にかけます✨楽しみです! #体験資産 #体験資産経営 #共創デザイン x.com/Astroid_HCM/st…

ASTROID|人的資本経営|みんなの明日のワクワクを創る|プロティアン認定ファシリテーター@Astroid_HCM

今年の1月に記されたこのnoteの内容に共感し、今は「体験資産(経営)」を広めていく立場のひとりとして活動しております😊 【「体験資産」なる考え方を広めたい・深めたい】 note.com/amane_sawatari…

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当該世代です。最初に勤めた会社(プロフィール上非公開)が今思えばブラック。でも当時はそのおかしさ、生きにくさを表現できず、適合できない自分が悪いのかと悩んだ。息苦しさ、おかしさを言い当てるコトバがあるって大事。そこから共感と世論が形成され改善や解決に向かうことがある #共創デザイン x.com/s5ml/status/18…

タマゴケ@s5ml

氷河期で苦労された/されている方は煽ってはいけないんだなと思い知りました 当時は「ブラック企業」なんて言葉はおろか、「パワハラ」すらなかったんですね 企業側がやりたい放題だった時代を生き抜いた皆様のご心痛はどれほどだったか、想像すらできません

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今日も設楽町の「みらいび」でクリエイティブミーティング。偶然、同志たちが次々と吸い寄せられるように集まり実り多い一日でした。 この秋、ここを拠点に仲間たちと越境•共創テーマの新たな地域創りチャレンジをスタートします。乞うご期待🌈 #設楽町 #愛知県 #ダム際ワーキング #共創デザイン pic.x.com/rqcOksbMnM

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「水ヨル」が山口で独自の進化! 『越境学習の聖地•浜松』(ハマエツ)のキックオフイベントにお越しになり「水ヨル」にも参加された、たかくらの藤野兄弟の弟さんが、水曜日のヨルプログラミング勉強会を山口で立ち上げ。まさに越境✨ #水ヨル #山口市 #越境学習の聖地浜松 #ハマエツ #共創デザイン pic.x.com/9Rd4QOPf3B

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山口再訪。昨日は顧問先のデザイン部門の皆さんとYCAM、KDDI維新ホール、たかくらさん等を訪問し創造性と共創デザインなどのフィールドワーク、そして山口の経営者や行政の皆さんと対話。クリエイティビティ高まる贅沢な一日でした。地域を超えた越境と共創は続くよどこまでも! #山口市 #共創デザイン pic.x.com/AnvCtAPhHH

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\オープンキャンパスin女子美祭申込開始/ 10/26(土)・27(日)に「オープンキャンパスin女子美祭」(事前申込制)を開催します。 #共創デザイン 学科 では今年も様々な展示・企画を予定!随時SNSでお知らせします! ※写真は昨年度の様子。 詳細・お申込はこちらjoshibi.ac.jp/web_opencampus… #女子美 pic.x.com/9dO9MIvovi

共創デザイン学科(JOSHIBI)@joshibi_collabo

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\メディア掲載情報/ 日本経済新聞にて #共創デザイン 学科の取り組みや授業の様子を取り上げていただきました。 日本経済新聞 電子版(有料)でもご覧いただけます。 #共デ #女子美 pic.x.com/4Q4bY3Vy47

共創デザイン学科(JOSHIBI)@joshibi_collabo

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誰に決裁権があるのかわかりにくくなり、外部との共創を(ますます)遠ざけそうな気がする。コミュニケーションコスト激増…… #共創デザイン #組織開発 #コミュニケーションの問題地図 番外編 x.com/beConjuror/sta…

うめめ@beConjuror

全社員管理職時代の訪れもそう遠くなさそうだな───。 x.com/zephyr_x/statu…

沢渡あまね新刊 #組織の体質を現場から変える100の方法 #新時代を生き抜く越境思考 など@amane_sawatari

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そして座組も仁義も他者(他社)と共創関係でものごとを進めていく上で大変重要。そこを雑にすっ飛ばす人たちが掲げる「共創」は信用ならない #共創デザイン x.com/beConjuror/sta…

うめめ@beConjuror

本当のJTCフレーズというものはエイヤやガッチャンコなどではなく、座組とか仁義みたいなフレーズなのである。

沢渡あまね新刊 #組織の体質を現場から変える100の方法 #新時代を生き抜く越境思考 など@amane_sawatari

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真理だと思います。かつ、コラボ=自組織を動かしてリソース(お金、人、その他資産など)引っぱり出す(出させる)行動が出来るかどうか。コラボ=フリーライドではない。 #共創デザイン x.com/GEMBAProducer/…

おーはら|(株)GEMBAコンサルティング@GEMBAProducer

「伸びている人や会社はコラボしている。ウチはコラボできるかもしれない人とのつながりも作れる」 と、とあるマーケティングコンサル会社から営業を受けましたが、ちょっと違和感です。 “伸びているからコラボできる” が正しい解釈だと思いますよね。

沢渡あまね新刊 #組織の体質を現場から変える100の方法 #新時代を生き抜く越境思考 など@amane_sawatari

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\授業見学DAY 紹介/ 1年生プロジェクトデザインの授業では、予測不能な社会の中で、他者と対話を重ねてプロジェクトを推進するためのマインド・視点・スキルを養います。 10/15は普段の授業の様子をご見学いただけます。 日程・詳細はこちらjoshibi.ac.jp/cd_class_visit… #共創デザイン #共デ #女子美

共創デザイン学科(JOSHIBI)@joshibi_collabo

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#共創デザイン 学科の授業見学DAY、後期日程を公開しました!受験を検討中の皆さん、保護者の皆様、また、高等学校の進路指導先生方など、この機会にぜひご参加ください! 詳細・申込はこちらjoshibi.ac.jp/cd_class_visit… #共デ #共創しよう #女子美

共創デザイン学科(JOSHIBI)@joshibi_collabo

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