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📣#採用担当のひとこと 実はeスポーツの体験会もやったのですが、真剣に各社の人事チームも優勝目指していたのですが… 本番にはすこし弱かったみたいで初戦敗退…🥹 空気を読んだ成績ということにし 来年はリベンジしようねとそっと誓いました…🌸 #アルピコ交通 #内定者懇親会 #採用の裏側 x.com/alpico_saiyo/s…

アルピコ交通人事@alpico_saiyo

【グループ合同 内定者懇親会🌸】 各社の内定者が一堂に会し、懇親会を開催しました。 それぞれの会社や仕事について語り合いながら、笑顔の絶えないひとときに✨ 春からは同じグループの仲間として、一緒に働けることを楽しみにしています! #内定者懇親会 #2026卒 #アルピコグループ #アルピコ交通

アルピコ交通人事@alpico_saiyo

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面接で「緊張してます」って言われて、こっちも緊張してる。#採用あるある #人事担当 #採用現場 #緊張対策 #面接官の日常 #採用活動 #採用の裏側

採用職人®️|建設業特化の応募導線設計士@recruit_worker

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スキルよりも大事?社長に聞く“新卒に求める力” 今回は社長に、“経営者が新卒に本当に求めていること”を聞いてみました! #社長に聞いてみた #経営者の本音 #新卒採用 #アプロ総研 #EC運営代行 #採用の裏側 #ビジネスマインド #社会人一年目 #キャリアの考え方 #就活生必見 pic.x.com/wJk2lMxtdM

株式会社アプロ総研【公式】@aprosoken

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「うちは学歴で落としません」 その言葉、信じるか信じないかは… ES次第。 → 元採用責任者が語る、 “表の採用と裏の基準” note.com/lucky_quokka23… #採用の裏側 #学歴フィルター #就活あるある

中の人(採用担当)の本音@katsudou0304

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採用担当は「スキルシート」より「更新の継続性」を見ています。 GitHubやポートフォリオの更新頻度=熱量。 “いま動いてる人”は信頼されやすい。 地道な積み上げが最強のアピール材料です! #採用の裏側 #エンジニア転職

富岡勢斗 | エンジニア版タイミーを展開中@selectable0207

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面接の最後にある「何か質問ありますか?」の時間 実は、こんな逆質問をいただくこともあります🤭 バンコクならではのやりとり、ちょっと気になりませんか?🌴 #海外就職  #採用の裏側 pic.x.com/hxG3mKM5LG

タイ・バンコクの求人・転職|ECサイト開発/企画/エンジニア/CS 募集中!【F&G】@FandG_Thailand

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