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面接で「緊張してます」って言われて、こっちも緊張してる。#採用あるある #人事担当 #採用現場 #緊張対策 #面接官の日常 #採用活動 #採用の裏側

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「御社の理念に共感してます!」→「ちなみにどんな理念ですか?」→「……」#採用あるある #人事の心の声 #企業研究 #採用現場 #新卒採用 #中途採用 #リクルート

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面接官「質問ありますか?」→ 応募者「御社って副業OKですか?恋愛も?」#採用あるある #人事担当 #面接質問 #採用現場のリアル #採用活動 #新卒採用 #転職活動

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採用あるある。 「とりあえずスカウト送っとこう」ってやつ。 数を打っても、心がこもってなければ動かない。 逆に、“この人に伝えたい”で送ったスカウトは、 驚くほど返信が返ってくる。 採用は“数”より“温度”。 #採用あるある #採用支援 #人事 #HR #circusAGENT

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「いつでも働けます!」→ 内定後「やっぱり4ヶ月後で…」#採用あるある #人事担当 #採用活動 #即戦力とは #中途採用 #採用の現場 #求人担当

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面接終わりに「いい人だった!」→結果「お見送りです」#採用あるある #人事担当 #選考会議 #採用判断 #採用活動 #企業採用 #人事の日常

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書類選考で「履歴書」って名前のファイルを開いたら、なぜか白紙PDF。#採用あるある #人事の悲鳴 #書類選考地獄 #面接準備 #採用担当の日常 #転職活動 #人材募集

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面接で「御社の志望理由は?」って聞いたら、隣の会社名出てきた。#採用あるある #人事担当 #面接の裏側 #企業研究大事 #新卒採用 #中途採用 #リクルート担当

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今日の応募書類で一番印象に残った資格欄。 「アルファード運転免許(茶髪・私服)」 ……もう車種限定免許できたのかと思った😂 ネタだと思いたいけど、何度見直しても、アルファード運転免許だった。 正式名は普通自動車第一種運転免許だからね。 #採用あるある #面接官の日常 #天然すぎる

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\突如あらわれた個性的な応募者⁉️/ 今回面接に来てくれたのは、大谷選手の大ファンというAさん。 はたしてその内容は…👀 面接は真剣勝負。 でも、あなただけの個性も大切です⚾ 今日もどこかの面接室で、新たなドラマが生まれているかもしれません🎞️✨ #採用あるある #就活応援 #企業ショート動画 pic.x.com/PJ1xIrq8Hv

株式会社プレニーズ@26卒説明開催中@pleaneeds_tokyo

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・初日から放置 ・OJT任せで丸投げ ・社内ルールが曖昧 新人がつまずくのは「能力」よりも「環境」。 #採用あるある #人事の悩み

sara|採用ビト@sara197_sara

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月曜って「週末のメールの返信+面接調整5件+急な求人修正+タスクの確認」だけで、1日が秒で終わりませんか?🥲 タスク管理ツールには「提案送付・リサーチ・レポート作成」って書いてあるけど、それ全部…火曜以降の自分に託します🌷 #採用あるある #ToDoは夢を見る

かおり|採用のパートナー@Beyondge_RPO

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「応募対応だけで1日が終わる」 「面接の日程調整で本業が進まない」 「“来た人をとる”採用になってる」 1つでも当てはまったら、それは“採用の仕組み”が壊れかけてるサインかもしれない。 採用不全は、個人の努力ではなく“構造”の問題であることが殆ど。 #採用あるある #中小企業採用 #HiTOCrafter pic.x.com/Dia16Tur44

佐藤雅俊|採用・組織の参謀|3BoU代表@3BoUsato

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地頭が良くて、主体的で、協調性がある人が欲しい」 よく聞くけど それ、みんなが欲しい人じゃなくて、 どこにもいない人。 求める要件を増やすほど、 組織の多様性は減っていく。 採用要件は、足し算じゃなく引き算で決めたい。 #要件定義の罠 #採用あるある

竹村勇輝@jinji_office

トレンド15:39更新

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