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1日6時間、週6日勤務は #労働基準法違反 にならないの？（1問1答 #ショート動画） #労働基準法 #労働条件 #給与 #休業手当 #労働相談 youtube.com/shorts/0GZVcZr… pic.x.com/bwkllhtcqa
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2024年9月更新で微妙に変更されていた。 mhlw.go.jp/content/112000… mhlw.go.jp/content/112000… #オススメリーフ #労働条件 #明示 pic.x.com/7s6q9uafue
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#労働問題 で悩んでいる #理美容労働者 さんへ 大手の求人募集に応募したのに、 #業務委託店 の従業員(説明なし)😢 #労基則25条の2第1項 事業場の規模10人未満のものについては、 法令労働時間の特例：1週44時間、1日8時間 看板は同じなのに、 #本社直営 と #業務委託店 では #労働条件 が異なる x.com/rohyo_tokyo/st…
【労評QB分会】未払賃金裁判 証人尋問期日のお知らせ rouhyo.org/news/qb10/ QB裁判闘争はいよいよ佳境を迎えます。 理美容労働者の将来をかけて闘います。ぜひ傍聴支援、連帯をお願いします！ #QBハウス #カット専門店 #東京地裁 #裁判 #証人尋問
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労働条件が変動しやすい企業では、安定がない。安定した労働条件の企業を選びましょう。 #転職 #労働条件 #安定 こちらに、お勧め情報まとめてます：lit.link/ikuten 1725539342112
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会社が #労使協定 を公開してくれない、法律違反では？（1問1答 #ショート動画） #労働基準法 #労働条件 #給与 #休業手当 #労働相談 youtube.com/shorts/-tfChZu… pic.x.com/aitmqdruxe
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#入社前 に #労働条件 を伝えたのに 違法と言われた ～内定通知にもルールがある #内定者 から「 #労働条件通知書 を渡していないのは違法ではないか？」といわれました。面接のときに労働条件について話をしていたのにダメなのでしょうか？ sr-iplus.co.jp/lc/?p=3053 pic.x.com/vtsuvqlq11
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従業員にしてはありがたい話だけど、経営者側からしてみたら人件費は増えるし、売り上げが上がるわけではないし、経費は増えるし、税金は増えるしで踏んだり蹴ったりですよね 人も企業も頑張れる環境を整えて欲しい #nTechのある生活 #労働条件
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なの
せまいとこが落ち着くでち🦦
機動戦士ガンダムSEED マリューラミアス 今日はSEED FREEDOMの特別版公開日！ずっと続いて欲しいな❣️
うわーまって、黒っていう辛めな色の服着てんのに、ふわふわしてたり、お腹出ししてたり、ハーフツインリボンしてたり、ネイルで赤入れてたり、『お顔がとてつもなく可愛かったり』でめちゃくちゃクセになるというかずっと見てられる感じ❤️(伝われ) #永野芽郁 @mei_nagano0924
6人家族ファミリーカー盗まれたら大変なんだけど？？ どーすんのよ！！！！😡
中年が物販で炎天下の中3時間並び死にかけながら購入した逸品（タオル）です
流石に奇跡すぎる
見かけてつい買ってしまったカップヌードル 末長くお幸せに🫶
無能な営業 「ハァハァ....外回りって何の意味があるんだ
iPhone 16 Pro Max、接着剤？はみ出てるハズレ個体あるらしいけど見事引き当てました！！おい‼️なんとかできませんかねぇ
