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ベストツイート
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おはようございます。 JTSU-Eは、申20号「2021年度賃金引き上げにおける全組合員一律の #ベースアップ を求める申し入れ」の初回 #団体交渉 を明日行います。 #コロナ禍 でも施策を担い、奮闘してきたことから、求めるものは求め組合員の #雇用 と生活を守るために奮闘します。 pic.twitter.com/hs2c4r17F3

JR東日本輸送サービス労働組合(JTSU-E) @jtsu_e_2020

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株式会社 #TDCスタッフィング との #団体交渉 のこれまでの経過についてご説明 roudou-toitadasu.seesaa.net/article/479391… 会社との交渉の経過をまとめています。#休業手当 支給に向け、粘り強く交渉中です。

TDCスタッフィングユニオン @TDC_kyugyou

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参考として、なぜ「#感染症対策 は過剰対応」と考えている背景ですが。。。 自分の会社(#TDCスタッフィング)では、以下のように #コロナ の影響を思いっきり被っている現場があるという事実をつかんでいることが大きいです。 #日本航空 #JAL #JALカード #団体交渉 roudou-toitadasu.seesaa.net/article/480136…

TDCスタッフィングユニオン @TDC_kyugyou

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返信先:@kyodo_official#拡散希望#TDCスタッフィング で勤務されている皆様の、休業手当のご相談は、こちらをご覧ください。 roudou-toitadasu.seesaa.net #団体交渉 #休業手当 #休業支援金

TDCスタッフィングユニオン @TDC_kyugyou

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【今日は、早起きさん】 おはようございます。 先週から水曜日が組合業務。 今日から団体交渉。 7時からビラ配り~ 今日めっちゃ寒そう(´・д・`)ヤダ 準備出来たら会社行ってきます! #組合業務 #団体交渉 #団体交渉1回目 #早起き instagram.com/p/CLpgqvTloRKw…

すえつぐ(かわばた)のりこ @rtadouraku2012

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返信先:@yamanoikazunori自分の会社でも #団体交渉 で、組合員に対してはやっと #休業支援金 の協力が得られたという状況です。 休業支援金は、会社の協力がないことを前提とした、制度設計が望まれます。 #TDCスタッフィング #休業手当 roudou-toitadasu.seesaa.net/article/480136…

TDCスタッフィングユニオン @TDC_kyugyou

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#拡散RTお願いいたします#TDCスタッフィング で勤務されている方に大切なお知らせがあります。休業手当のご相談はこちらまで。 roudou-toitadasu.seesaa.net #団体交渉 #休業手当 #休業支援金 #コロナ終息まで給付金を出して #都感染者

TDCスタッフィングユニオン @TDC_kyugyou

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#TDCスタッフィング の皆様へ #団体交渉 の結果、国が労働者に直接支給する #休業支援金 への協力が得られることになりました。 休業支援金支給後に、#休業手当 支給に向けた交渉を進めます! #労働組合 #DMU総合研究所 roudou-toitadasu.seesaa.net/article/480144…

TDCスタッフィングユニオン @TDC_kyugyou

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返信先:@mainichi#TDCスタッフィング で勤務されている方に大切なお知らせがあります。休業手当のご相談はこちらまで。 roudou-toitadasu.seesaa.net #団体交渉 #休業手当 #休業支援金 #コロナ終息まで給付金を出して #DontBeSilent #私は黙らない

TDCスタッフィングユニオン @TDC_kyugyou

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TDCスタッフィングユニオン @TDC_kyugyou

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#TDCスタッフィング で勤務されている #大学生 の方も休業手当を請求できます。詳しくはこちらをご覧ください。 roudou-toitadasu.seesaa.net #団体交渉 #休業手当 #休業支援金 #コロナ終息まで給付金を出して pic.twitter.com/01528VxWY3

TDCスタッフィングユニオン @TDC_kyugyou

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#拡散希望#羽田空港 / #岡山空港 /#出雲空港#JALカード の受付をされている(た)皆様へ #休業手当 のご請求は、#DMU総合研究所dmu.or.jp)・ #TDCスタッフィング ユニオン(roudou-toitadasu.seesaa.net)まで! シフトが減少の方も、その分は請求できます。 #団体交渉 #日本航空 pic.twitter.com/7psjPlFUYd

TDCスタッフィングユニオン @TDC_kyugyou

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これからも #心機一転 ガンガン情報発信していきます! どうかよろしくお願いいたしますm(__)m #TDCスタッフィング #団体交渉 #休業手当 #DMU総合研究所

TDCスタッフィングユニオン @TDC_kyugyou

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#アイコン を導入するなどいろいろ手を加えてきました。 #TDCスタッフィング #団体交渉 #休業手当

TDCスタッフィングユニオン @TDC_kyugyou

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#仙台#東北互光株式会社#不当労働行為 発言YouTube、聴いた、明らか、@SakaiToshiyuki0 @hahaguma @GretaThunberg#解雇撤回#応援 、(“色々”迄は 判り次第..) #パワハラ 、そのもの、 #街頭宣伝 #団体交渉 明らかな #労働問題 、有耶無耶 反対、、、、

AKA@s26KfStqgnDRZZa

#拡散希望 #RT希望 #仙台 の #東北互光株式会社 は明らかに #不当労働行為 発言をしてるYouTubeを是非聞いて、#解雇撤回 の #応援よろしくお願いします🙇 #仙台けやきユニオン #ビルメンテナンス会社 #街頭宣伝 #団体交渉 #労働問題 #パワハラ #セクハラ 色々問題あり youtu.be/o9nLHb6xIas

のの act sy~empathy { . . . . わきまえない頁 . . . . @momo101123

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非組合員の労働条件は団交の対象外だと思っていませんか? 非組合員であっても、 その労働条件が組合員にも影響がある場合は、 会社は団体交渉に応じなければならない場合があります。 mhlw.go.jp/churoi/meirei_… #労働委員会 #団体交渉 #団交 #組合

北海道労働委員会【公式】 @douroui_somu2

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コロナで休業中&不当労働行為申立て中(とあるTDCスタッフィングの中の人) @TDC_kyugyou

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「会社にケンカを売った社員たち」第531号を配信しました。事件の概要は、こちらをご参照願います。⇒ blog.goo.ne.jp/ll-inc/e/1b198… #mag2 #労働判例 #労働契約 #解雇 #解雇予告 #退職合意 #黙示の合意 #労働契約 #賃上げ交渉 #団体交渉 #解雇権の濫用 #就労意思 #未払賃金 #バックペイ #労務の提供

会社にケンカを売った社員たち @legal_literacy

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【今週のニュース】 パート社員 契約社員へ転換認めず 不利益取扱いを否定 中労委・初審命令変更 rodo.co.jp/news/101864/ #契約社員 #パート #団体交渉

労働新聞ニュース @RodoShimbunNews

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みなさん #団体交渉 の準備って何をしてます? 私の場合はシナリオを作ります。 交渉過程のまとめや職場の声、財務諸表などをもとに、どのように交渉を組み立てたら良いか構想を練り、シナリオに反映させ、同時に資料も作成。 反論への対処も準備、交渉者の役割分担も。他所はどうなのでしょう?

埼玉私教連 @SaitamaSikyoren

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【読まれています】 パート社員 契約社員へ転換認めず 不利益取扱いを否定 中労委・初審命令変更 rodo.co.jp/news/101864/ #契約社員 #パート #団体交渉

労働新聞ニュース @RodoShimbunNews

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【読まれています】 パート社員 契約社員へ転換認めず 不利益取扱いを否定 中労委・初審命令変更 rodo.co.jp/news/101864/ #契約社員 #パート #団体交渉

労働新聞ニュース @RodoShimbunNews

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中央労働委員会第2部会(岩村正彦部会長)は、駅などの清掃会社が組合員をパート社員から契約社員に転換させなかった事案で、契約社員に登用されたものとして取り扱うこととした初審命令を変更した。 rodo.co.jp/news/101864/ #契約社員 #パート #団体交渉

労働新聞ニュース @RodoShimbunNews

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#Webで人事部 #人事部は外部委託 #中小企業こそ人事が大切 #目指せホワイト企業 @PorcoRossoCafe

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返信先:@YahooNewsTopics#労働組合 関係者のコメント】当該委員長は勤務記録を改竄していた話がありますが、団交中に #懲戒解雇#労働委員会#不当労働行為 として持ち込まれたり、#裁判 になるリスクが極めて高いです。 #団体交渉

コロナで休業中&不当労働行為申立て中(とあるTDCスタッフィングの中の人) @TDC_kyugyou

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緊急事態宣言の延長が決定しました。私たちはこれからも『感染しない努力』と『感染させない努力』を継続して取り組み交通インフラとしての使命を果たします! しかし、緊急で申し入れた申15号の #団体交渉 は現在も開催されていません。安全で安心して働ける職場を求め、速やかな開催を求めます! pic.twitter.com/rm8seKCLDB

JR東日本輸送サービス労働組合(JTSU-E) @jtsu_e_2020

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…と言うことは、#団体交渉 で申し入れた内容に関して委託条件の開示を求めても「グループ会社が決めること」と会社が一蹴し、明言を避けるのは #不当労働行為 になり得るということですね。(._.)φ

労働組合たん@rodoukumiai_tan

団体交渉で、必要な資料の開示を拒否したまま交渉をするケースは、不当労働行為よ。たとえば賃上げ交渉中に、会社が決算書などの資料の開示を求められて、それを開示しないことは不誠実だもの。

【公式】JTSU-E 三多摩支部<八王子地本> @jtsu_e_8santama

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日本の賃金水準の位置、ずいぶん下がってきた。賃金あげなくちゃ。ちゃんと #要求書 を出し #団体交渉 をする労働組合に入ろう/つくろう。賃金原資を内転させる程度の定期昇給は賃上げではない。総額人件費を引き上げてベースアップを実現し、正規・非正規間の賃金格差を是正しよう。 pic.twitter.com/6e7or2wysi

伊藤圭一 @Keiichizen

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#拡散希望#千代田区 の皆様へ #梅田なつき 氏のツイートまとめです。投票前にこのリンク先の内容を見てから熟慮を。 #プレカリアートユニオン #団体交渉 #労働組合 togetter.com/li/1659767

コロナで休業中(とある#TDCスタッフィングの中の人) @TDC_kyugyou

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昨日、9/30に申し入れていた申8号「#ダイヤ改正 における #終電 時刻の繰り上げなどに関する申し入れ」の初回となる #団体交渉 を行いました。 鉄道安全の確立を目指し、設備職場の実態と声を踏まえて交渉を行い、#粉飾決算 につながりかねない #法令 に抵触する恐れのある点も指摘しています。 pic.twitter.com/AmEKsFTaTF

JR東日本輸送サービス労働組合(JTSU-E) @jtsu_e_2020

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#プレカリアートユニオン との団交を #東映アニメーション はなぜ拒否っているのか、自分の頭で考えてみます。 基本的には、会社は #労働組合法 により、#労働組合 から申し入れがあったときには、 #団体交渉 を受けなければならないというのが原則になります。 pic.twitter.com/FW61VU8D7Q

コロナで休業中(とある#TDCスタッフィングの中の人) @TDC_kyugyou

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#JR東日本 #水戸支社 における #労働基準法 第34条の違反に端を発し、#乗務員 の心身の健康を崩させたため列車の運休が発生した事象について、会社の意図でありながら不当処分・不当配置転換が行われています。 #企業犯罪 の是正と健全な職場の構築を目指して、#団体交渉 に臨みます。 pic.twitter.com/tj2xhIITxJ

JR東日本輸送サービス労働組合(JTSU-E) @jtsu_e_2020

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私は、職場の、ある労働問題で苦悩しています😣 職場の労働組合は力がないので、個人で入れる労働組合に加入し、団体交渉を行っていくことになりました。 まだ話は進んでいませんが、前向きな結果が出せたらいいなぁ、と思っています。 #ブラック企業 #労働問題 #団体交渉 pic.twitter.com/UXU3pymyoA

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春の臨時列車が発表され巷では #ムーンライトながら の廃止が話題になっていますが、 3月13日実施の #ダイヤ改正 を安全・サービスレベルの向上と働きがいの持てるダイヤ改正とするために、関係各職場の現場の声を基に #団体交渉 の申し入れを行いました! #JR東日本 #労働組合 pic.twitter.com/rMbggYTLJt

𝑱𝑻𝑺𝑼-𝑬八王子地本 @jtsu_e_hachioji

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#新型コロナ禍 による昨今では、生活が圧迫され続けています。 #春闘 は、働く者が生活や働く環境を向上させるために声を上げ、会社と #団体交渉 へ臨むことが欠かせません。 JTSU-Eは、21春闘を働く者として、また #労働組合 として当たり前の要求と方針を掲げ、全組合員でつくり出していきます! pic.twitter.com/kYnthEC1UA

JR東日本輸送サービス労働組合(JTSU-E) @jtsu_e_2020

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