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【知識】常時１０人以上の労働者を使用する使用者は、一定の労働条件に関する事項について就業規則を作成しなければならない。記載事項の範囲は、労働基準法に規定（法定の記載事項には「絶対的必要記載事項」と「相対的必要記載事項」がある）されている。 #給与計算 #実務能力 #検定 #資格 #知識
Twitter一般社団法人 実務能力開発支援協会_給与計算実務能力検定試験®@jitsumu_up
切れる英語力習得グローバル人材育成研修 #研修 #論理的思考力 #分析力 #洞察力 #質問力 #問題解決力 #コミュニケーション力 #ディベート #実務能力 #スキル #ビジネス #グローバル #人材育成 #ロジック #賛成 #反対 debatekk.net/training/pract…
Twitter小林隆照@debatekk_net
【知識】常時１０人以上の労働者を使用する使用者は、一定の労働条件に関する事項について就業規則を作成しなければならない。記載事項の範囲は、労働基準法に規定（法定の記載事項には「絶対的必要記載事項」と「相対的必要記載事項」がある）されている。 #給与計算 #実務能力 #検定 #資格 #知識
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【知識】通勤手当の現物での支給、住宅貸与の現物での支給などの現物給与は「労働協約」に別段の定めがある場合に限り可能である。 #給与計算 #実務能力 #検定 #資格 #知識
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【知識】有期事業ではそれぞれの有期事業が、一定の要件を満たすときは全体を１つの事業とみなし、一括有期事業として継続事業と同様に、複数の保険関係をまとめて処理することができる。これを有期事業の一括という。（１級） #給与計算 #実務能力 #検定 #資格 #知識
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【知識】継続事業では１つの会社でも支店や営業所ごとに保険関係を成立するのが原則だが、一定の要件を満たす事業については、複数の保険関係をまとめて処理することができる。これを継続事業の一括という。（１級） #給与計算 #実務能力 #検定 #資格 #知識
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【給与計算実務能力検定★こんな方々にはこんなメリット⑧学生編】 労働のルールを学べる、ニュースがわかるようになる （「最低賃金」や「未払い残業代」など、賃金関連をはじめとしたニュースに強くなるので就職の強みに） #給与計算 #実務能力 #検定 #資格 #就職 #労働 #ルール #ニュース
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ビジネス力を効率的かつ総合的に習得するビジネス研修 #研修 #論理的思考力 #分析力 #洞察力 #質問力 #問題解決力 #コミュニケーション力 #ディベート #実務能力 #スキル #ビジネス #グローバル #賛成 #反対 #ロジック debatekk.net/training/total…
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補助金詐欺師のおっさんひとりとの口裏合わせすら出来ない無能さに、小池百合子臭も感じる。 #山本太郎 #ポピュリズム #実務能力
Twitters.yamamoto ｳﾝｺに注意💩@sukomarumaru
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