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以前、代表から「頼まれた仕事も自分事として捉えることが大切」と教わりました👨‍🏫 自分事として捉えると新たな課題が見えたり、前向きに頑張れる力が湧いたりします💪 同じ仕事でも、取り組む姿勢次第で経験値が変わります✨ #ITコンサル #課題解決 #組織改善 x.com/hisahiko/statu…

白石久彦 | @ SliceTone/PlaceToBe代表@hisahiko

「誰かがやれというからやります」という構図で仕事をすると、損をする。 言われたからと言って、目的や意図を理解しないでやると、 ・受け身のままだから自分の仕事感が薄い=>達成感薄い ・最後の踏ん張りでやりきり感出ない=>成果面微妙…

株式会社スライストーン/”〇〇×技術”の課題を解決する会社@slice_tone

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組織課題解決の6つの要諦 ・課題の見える化 📝 ・公平な評価基準の整備 ⚖️ ・定期的なフィードバック機会の確保 🔄 ・メンタルヘルスと健康管理の強化 🧘‍♂️ ・効率的なコミュニケーション体制の構築 💬 ・フレキシブルな働き方の導入 🕒 ツールに頼らず、本質的な改善を #組織改善 #エンゲージメント pic.x.com/mhmvGXMFHT

ツカダ @ Aqsh | AI導入・活用アドバイザー@Aqshcojp

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「フィードバックをしない企業は、成長しない」って言われるほど、フィードバックは大切。定期的に従業員に評価を伝えて、改善の機会をつくろう! #フィードバック #従業員評価 #組織改善

がんがら/ぼっち人事の最強化計画@gangara_ganchan

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あなたの職場でも、静かにやる気を失っている人がいませんか?、エンゲージメント低下、気づかないうちに進行していませんか? #静かな退職 #経営戦略 #エンゲージメント #働き方改革 #組織改善 x.gd/AfcYD

「離職ゼロ」「社内活性化」働くことが楽しいと思える組織やチームづくりをサポートする組織分析屋です@3Bunrui_Logic

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🔔今週末 #講演 #講師 を行います😊 『#効率的#利益 #改善#段取り の手法』 日時:10/19(土)13:30~16:00 場所:オンライン 主催:日本 #技術士 会近畿本部 #経営工学 部会 公私共にリアルタイムで実践している効率的な収益化と段取りをお話します❗😄 #組織改善 #個人事業 #並立 #両立 pic.x.com/6lh1PzJrup

小松加奈📈利益改善の技術コンサルタント📚技術士合格講師【技術士(経営工学部門)】@komatsu88888

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