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財務省「部活のような先生の仕事じゃない事をなくしたら？」 文科省「変形労働時間制を入れます。」 財務省「強制的にでも仕事削減しろよ」 文科省「調整額を10%にアップします｡」 財務省「その前に仕事削減しろよ」 マスコミ「財務省ガー」 いや文科省の方がおかしくね？
公立学校の半世紀のトレンドは、給特法という「民間と違う特殊扱い」は放置したまま（国・自治体・管理職に好都合だから）、その他は民間に準じ、夏休みの自己研修が実質なくなり、校長権限が強化され、変形労働時間制が導入され、今回「階層制の強化」がなされようとしている。 全ては裁量の剥奪。
返信先:@kimamanigo0815「教育現場にはなじまない」という意見もあるかもしれないが、現状のようなほぼ一律の給与体系は学校組織・運営、労働意欲の点からも不合理だ 学校現場の負の側面にもメスが必要であろうし、社会一般から見て合理的な改革でなければならない…
返信先:@MT54Cこの言葉は、教育界では少なくとも2006年以降に国の議題となっています。 変形労働時間制もそうです。 SNSの発達以前からですが、「今」とか「過去１０年」を見ていたら、僕たちはこの議論に勝てません。 ▼第三章メリハリある教員給与の在り方 mext.go.jp/b_menu/shingi/…
1年単位の変形労働時間制とは？年間休日は何日必要？１年単位の変形労働時間制を採用していても残業代（割増賃金）の支払いが必要なケースについて↓ブログでお伝えしています。#変形労働時間制 #変形労働 #1年単位の変形労働時間 #1年変形 ikeguchi-sr.com/itinennhenkeit…
返信先:@sutekininaru0さすがにこれは酷すぎますね😭 変形労働時間制って派遣ならともかくハロワ求人なら必ず明記されるはずですし、そもそも求人票の条件見て納得したから応募するのに休日日数なんてお話にならんレベル…
弊社、今度から固定労働時間制から変形労働時間制に変わるんだけど、全てを理解したるまるは試しに今後1年の労働時間を計算してみたら通常営業の時間を勤務しただけでは変形労働時間制によって定められる労働時間を満たさない月間があることを確認できて、とりあえずクソだなと思いました。
事の発端 退勤打刻後に、仕事をしている人がいた ↓ なぜ？ ↓ ハゲ「変形労働時間制でやっている。打刻後に働いた分は、休みの日に出勤した事にしてつけている。」 えっ？？それってただの打刻改ざんじゃないっすか？それに変形労働時間制だったとしても勤務実態の通り打刻しますよね？え？
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返信先:@tetsudo_yameruこの交番、相当、軽い交番だと思います。通常、拘束は22から27時間。労働時間は12から16時間が多いと思います。特に労働時間は変形労働時間制なので１日当たりの乗務員勤務時間７時10分(泊まりで14時間20分)より少ないと別な交番がその差、分働く事になり、そちらがキツい交番になります
年俸制の変形労働時間制で勤務しております関係で （緊急避妊薬の研修会が入ったことにより） 先ほど（14時から）連休に入りまして この山の中じゃすることないので 酒盛っております 悪しからず🙇♀
一週間の変形労働時間制の導入について、先生方の経験を伺いたい。 導入したことはないが、例えば競馬場内の飲食店のように、あらかじめ週の繁忙が予想できる所が導入すると聞いたことがあるとのこと。 #社実研 jsite.mhlw.go.jp/ehime-roudouky…
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介護職や看護師・製造業で多い1か月単位の変形労働時間制とは？勤務シフト作成者必見の「令和6年・令和6年度版労働チェックカレンダー」とともに↓ブログでお伝えしています。#介護職 #看護師 #製造業 ameblo.jp/ikeguchisr/ent…
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明日、5月23日のスペースはこちら▶︎ twitter.com/i/spaces/1jMJg… テーマは「1週間変形労働時間制」みなさん、朝の10分間よろしくお願いいたします！ #社実研 #社会保険労務士 #社労士
返信先:@makakashyo「均等法」は女性労働者への変形労働時間制の導入＝8時間労働制の解体、女子保護規定（時間外・休日労働の制限、深夜労働や危険有害業務の禁止）などを解体するものでした。 「キャリアアップ」「平等」「多様性」の名のもとに労働者の権利が徹底的に破壊されてきたわけです。
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