【人的資本経営Quiz204】 「ISO30414」とは、2018年12月に国際標準化機構（ISO）が発表した人的資本に関する情報開示のガイドラインである。 上記の内容は、〇か×か？ #人的資本経営検定 #ISO30414

人事制度は人材開発や組織開発にも関わってきます。人事制度のこともHCMへ youtu.be/8w0Dsz4V-vI?si… #人事制度 #ISO30414 #人材確保

プロフェッショナル認証講座/マスター講座 募集開始！ ★第14期開催概要につきましては、以下URLをご確認ください。 hcproduce.co.jp/pages/iso-3041… #ISO30414プロフェッショナル #ISO30414 #HCプロデュース #HCPro #人的資本経営 #人的資本開示

この度、ISO30414リードコンサルタント／アセッサー資格を取得しました。ここ数ヶ月は挑戦の日々でしたが新たな景色とご縁に出会えるようチャレンジを続けていきます。千里の道もすべては自分次第と再認識する毎日です🌼 #ISO30414 #人的資本 おっはようございます☀️🐵

b2b-ch.infomart.co.jp/news/detail.pa… 人的資本開示義務化1年後の調査結果をリリースしました。これから解決すべき事項が見えてきた気がします。　#人的資本 #開示 #開示義務化 #アンケート調査 #ISO30414 #人的資本情報可視化 #有価証券報告書

非上場企業が人的資本の情報開示に取り組む理由とは　中小企業としては国内２社目のISO 30414認証を取得したコンフォートジャパンに聞く prtimes.jp/story/detail/w… #人的資本経営 #ISO30414 #中小企業 @PRTIMES_STORY　@kotora_co_jp

非上場こそ差別化のために取り組むことが重要。 非上場企業が人的資本の情報開示に取り組む理由とは　中小企業としては国内２社目のISO 30414認証を取得したコンフォートジャパンに聞く prtimes.jp/story/detail/w… #人的資本経営 #ISO30414 #中小企業 @PRTIMES_STORYより