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【新着ラジオ】公開しました! "背中を預け合えるチーム"は綺麗事!?グローバル経営の困難さをふり返る|最高の組織づくり〜ベンチャーCxOの葛藤〜 #27 cultibase.jp/radios/venture… #最高の組織づくり #CULTIBASE #経営人材 #組織変革論 #多様性
【戦略コンサル出身者が日本企業を変える時代へ】 – アクセンチュア出身の経営者たち – 近年、アクセンチュア出身者が大企業のCEOや役員に続々と就任。 その共通点は“数字と構造で会社を動かす力”。 注目の事例を紹介します。 #アクセンチュア出身 #経営人材 #日本企業
▼ワイハウ ✖︎ インタープランが解決できること ・Web/エンジニア/マーケ人材の紹介 ・採用後のIT研修/既存社員リスキリング ・経営人材×実務人材のハイブリッドチーム形成 “企業成長とキャリア成長を両輪で”――ぜひ貴社の課題をお聞かせください。prtimes.jp/main/html/rd/p… #ワイハウ #経営人材 x.com/twhdc_jp/statu…
【事業連携やお仕事依頼のお問い合わせについて】 ワイハウの各事業にご関心を持っていただける方のお問い合わせは、大変ありがたく存じます。アンケートにご回答いただいた方にも心より感謝申し上げます。 ①こんなアイデアがあるがどう思いますか ②こうしたことにチャレンジしたい x.com/twhdc_jp/statu…
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なぜリーダーの「情熱」は伝わらないのか?|DESIGN&LEADERSHIP #5 cultibase.jp/videos/dal05 #CULTIBASE #理念浸透 #経営人材 #リフレクション @cultibase