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✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 建設業界が直面している 「建設業2024年問題」 ✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 2024年問題の概要 住宅不動産業界が 求められる対策について解説 是非ご覧ください😊 unitedmind.jp/hiring-trends/… #人材確保 #中途採用 #住宅業界転職 #人材紹介会社 #ユナイテッドマインドジャパン
【 #雇用環境・均等室 からのお知らせ】 事業主の皆さま 人材不足の解消や職場環境の改善に #助成金 を活用しませんか? 雇用に関する各種助成金については、お気軽に #茨城労働局助成金事務センター へご相談ください! #人材確保 #職場環境 pic.x.com/crm37lpb2w
✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 「業界特化型」 人材紹介サービスについて ✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 企業が業界特化型を選択する背景 メリット・デメリットについて解説 是非ご覧ください😊 unitedmind.jp/hiring-trends/… #人材確保 #中途採用 #住宅業界転職 #人材紹介会社 #ユナイテッドマインドジャパン
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✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 住宅・不動産業界での採用改革! セカンドキャリア人材採用のすすめ ✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ セカンドキャリア人材の貢献 人材の活用方法等を詳しく解説 是非ご覧ください😊 unitedmind.jp/hiring-trends/… #中途採用 #人材確保 #住宅業界転職 #ユナイテッドマインドジャパン
✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 「業界特化型」 人材紹介サービスについて ✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 企業が業界特化型を選択する背景 メリット・デメリットについて解説 是非ご覧ください😊 unitedmind.jp/hiring-trends/… #人材確保 #中途採用 #住宅業界転職 #人材紹介会社 #ユナイテッドマインドジャパン
✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 採用ミスの回避策とは? 住宅・不動産企業ができる施策3つ ✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 人材エージェントの視点から 採用ミス対策について解説 是非ご覧ください😊 unitedmind.jp/hiring-trends/… #人材確保 #住宅業界転職 #中途採用 #人材紹介会社 #ユナイテッドマインドジャパン
✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 【採用歩留まり】 住宅・不動産業界での戦略とは ✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 採用の歩留まりを上げるための アプローチと改善策について解説🙋♀️ ご覧ください😊 unitedmind.jp/hiring-trends/… #人材確保 #中途採用 #住宅業界転職 #人材紹介会社 #ユナイテッドマインドジャパン
✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 建設業界が直面している 「建設業2024年問題」 ✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 2024年問題の概要 住宅不動産業界が 求められる対策について解説 是非ご覧ください😊 unitedmind.jp/hiring-trends/… #人材確保 #中途採用 #住宅業界転職 #人材紹介会社 #ユナイテッドマインドジャパン
✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ UMJの人材紹介サービスについて ✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ ユナイテッドマインドジャパン(UMJ)の主軸 「人材紹介サービス」の考え方ついて説明 是非ご覧ください😊 unitedmind.jp/umj/recruitmen… #人材確保 #中途採用 #住宅業界転職 #人材紹介会社 #ユナイテッドマインドジャパン
#人材確保 は医療業界大事だからこそ… 世の中には黒い嘘と白い嘘(金井2002)があり、黒い嘘は明らかな誤情報、白い嘘は伝えるべき情報を伝えていない 勧誘時に、手取り給与◯万は嘘ではないが、残業めっちゃあるを伝えない などは白い嘘の典型 世の中、白い嘘で勧誘だらけ。本当を伝えようよ pic.x.com/fetseg6ufu
✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 建設業2024年問題とリフォーム市場 ✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 具体的な対策が求められるリフォーム市場 課題・対策についてのご提案 是非ご覧ください😊 unitedmind.jp/hiring-trends/… #人材確保 #中途採用 #住宅業界転職 #人材紹介会社 #ユナイテッドマインドジャパン
✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 2025年問題とは? 住宅・不動産業の採用課題と戦略 ✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 2025年問題が 住宅・不動産業界に与える影響 人事戦略について解説 是非ご覧ください😊 unitedmind.jp/hiring-trends/… #人材確保 #中途採用 #住宅業界転職 #人材紹介会社 #ユナイテッドマインドジャパン
ニュース📨 助太刀が白岩工業と協力し、人材確保を支援!建設業界の人手不足解消に向け、協力会社をサポート。 #助太刀 #建設業 #人材確保 digital-construction.jp/news/1275
✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ UMJの人材紹介サービスについて ✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ ユナイテッドマインドジャパン(UMJ)の主軸 「人材紹介サービス」の考え方ついて説明 是非ご覧ください😊 unitedmind.jp/umj/recruitmen… #人材確保 #中途採用 #住宅業界転職 #人材紹介会社 #ユナイテッドマインドジャパン
#日本マクドナルド、スタッフの髪色自由化 「日本マクドナルドは10日、店舗のアルバイトスタッフの身だしなみに関する規則を見直し、髪色を自由化したと発表した。」 #人材確保 jiji.com/jc/article?k=2…
金髪ピアス、「ヒジャブ」も容認 #人材確保 へルール緩和―#小売り・外食 「23年の調査では、アピタなどグループのスーパーで働く従業員で黒髪以外は約半数、うち金髪やピンクなどの「派手髪」は約2割に上った。」 jiji.com/jc/article?k=2…
✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 市場縮小と採用難で悩む 工務店ができる解決策 安定的な人材確保に向けて ✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 工務店の採用課題と その解決策について考察 是非ご覧ください😊 unitedmind.jp/buildaid/build… #人材確保 #中途採用 #住宅業界転職 #人材紹介会社 #ユナイテッドマインドジャパン
✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 住宅・不動産業界で 求職者が求める職場環境とは ✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 求職者のニーズの共有 職場環境の改善ポイントについて解説 是非ご覧ください😊 unitedmind.jp/hiring-trends/… #人材確保 #中途採用 #住宅業界転職 #人材紹介会社 #ユナイテッドマインドジャパン
こんにちは😄 #キャリタス就活フォーラム🙋 このフォーラムは年間250開催され、毎年約24万人が来場する就職イベントです😄 一誠会からも偕楽園ホームの施設長と、有望な若手介護職員が参加し、意外❔に、多くの方々に法人の魅力を伝えることができました🙋 #介護 #福祉 #人材確保 #介護職員 pic.x.com/lqodqgnyj4
✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 建設業2024年問題とリフォーム市場 ✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 具体的な対策が求められるリフォーム市場 課題・対策についてのご提案 是非ご覧ください😊 unitedmind.jp/hiring-trends/… #人材確保 #中途採用 #住宅業界転職 #人材紹介会社 #ユナイテッドマインドジャパン
オフショア銀行の作り方④人材を集めて組織をつくる - 海外法人サポートセンター #人材確保 #海外転職 kaigaihoujin.hatenablog.com/entry/2024/01/…
✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 「業界特化型」 人材紹介サービスについて ✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 企業が業界特化型を選択する背景 メリット・デメリットについて解説 是非ご覧ください😊 unitedmind.jp/hiring-trends/… #人材確保 #中途採用 #住宅業界転職 #人材紹介会社 #ユナイテッドマインドジャパン
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【建設業の人材確保・育成に向けた令和7年度予算の概算要求 概要を公表(厚労省・国交省)】 psrn.jp/topics/detail.… #社労士 #社会保険労務士 #PSRnetwork #PSRネットワーク #厚生労働省 #厚労省 #人事労務 #総務 #法律 #法改正 #建設業 #人材確保 #人材育成
✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 40代がいない・足りない! 住宅・不動産企業のリスクと対策 ✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 40代の生え抜き社員がいない 背景とリスク そして対策について 是非ご覧ください😊 unitedmind.jp/hiring-trends/… #人材確保 #住宅業界 #住宅業界転職 #ユナイテッドマインドジャパン
🔈セミナー開催のお知らせ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 株式会社ベネフィット・ワン様 共催 #人材確保 と #離職率低下 を両立するウェルビーイングの実践事例をご紹介します #福利厚生 #健康経営 施策など、#企業ブランディング に取り組むご担当者様は是非ご参加ください! pocket-therapist.jp/workshop/20240…
✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 住宅・不動産業界で 求職者が求める職場環境とは ✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 求職者のニーズの共有 職場環境の改善ポイントについて解説 是非ご覧ください😊 unitedmind.jp/hiring-trends/… #人材確保 #中途採用 #住宅業界転職 #人材紹介会社 #ユナイテッドマインドジャパン
✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 未経験者採用を 住宅・不動産業界で推進すべき? 未経験者採用のメリットとは ✼🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸🔹🔸✼ 未経験者採用の現状 メリットとデメリット 企業事例を詳しく解説 unitedmind.jp/hiring-trends/… #人材確保 #中途採用 #住宅業界転職 #ユナイテッドマインドジャパン