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職場の雰囲気がいい会社は 「心が温まる言葉」を たくさん使っています。 「おはようございます」 「今日もよろしくお願いします」 「ありがとうございます」 「こちらこそです」 「○○さんのおかげです」 こんな基本的な言葉でも 大きく変わります。 #リーダーズトーク #離職率

Twitter中村麻里 【リーダーズトーク 】@marinakamura114

返信 リツイート 昨日 20:14

そろそろ本気で仕事辞めたい いつも適当にスルーされるから 逃げようかしら #塾 #離職率 #逃げるが勝ち

職場の雰囲気がいい会社は 「心が温まる言葉」を たくさん使っています。 「おはようございます」 「今日もよろしくお願いします」 「ありがとうございます」 「こちらこそです」 「○○さんのおかげです」 こんな基本的な言葉でも 大きく変わります。 #リーダーズトーク #離職率

Twitter中村麻里 【リーダーズトーク 】@marinakamura114

返信 リツイート 昨日 20:14

~クリニック経営の未来をサイボウズ社の取り組みから学ぶ!~ 【医療ビジネス健全化協議会が運営するIBIKENサイトより新着記事更新!】 ibiken.net/keiei/post-126… #IBIKEN #医療ビジネス健全化協議会 #クリニック経営 #働き方改革 #長時間労働 #離職率 #ドクター総合支援センター

Twitter小野勝広/ジーネット株式会社 公式アカウント@Ka162701

返信 リツイート 昨日 9:05

飲食業界の今どきの入社式と新人の離職を防ぐフォローについて クックビズ総研 #飲食店ノウハウ #離職率 cookbiz.jp/soken/knowhow/…

Twitterクックビズ総研【公式】@cookbiz_soken

返信 リツイート 昨日 1:55

職場の雰囲気がいい会社は 「心が温まる言葉」を たくさん使っています。 「おはようございます」 「今日もよろしくお願いします」 「ありがとうございます」 「こちらこそです」 「○○さんのおかげです」 こんな基本的な言葉でも 大きく変わります。 #リーダーズトーク #離職率

Twitter中村麻里 【リーダーズトーク 】@marinakamura114

返信 リツイート 3/24(日) 18:14

何かを伝えたい時 相手を認めていることを先に 伝えたほうが絶対に効果的 「いつもありがとう」 「○○とてもよかったよ」 反対にいきなり 「ここ直せ」 「君のために言っているんだ」 ストレートにダメ出しばかり してると いづれ人は離れていきます #リーダーズトーク #離職率

Twitter中村麻里 【リーダーズトーク 】@marinakamura114

返信 リツイート 3/24(日) 12:14

#保険 のセールスレディ ➡︎#離職率 が高い ➡︎ なぜなら、#ノルマ があり、ノルマ達成の為に親戚に保険を買ってもらう ➡︎ 買う人がいなくなったら、達成できないので辞める ➡︎ 故に、保険に詳しい『保険の #プロ』がいない、育たない ➡︎#相談 しても意味がない

職場の雰囲気がいい会社は 「心が温まる言葉」を たくさん使っています。 「おはようございます」 「今日もよろしくお願いします」 「ありがとうございます」 「こちらこそです」 「○○さんのおかげです」 こんな基本的な言葉でも 大きく変わります。 #リーダーズトーク #離職率

Twitter中村麻里 【リーダーズトーク 】@marinakamura114

返信 リツイート 3/22(金) 12:14

職場の雰囲気がいい会社は 「心が温まる言葉」を たくさん使っています。 「おはようございます」 「今日もよろしくお願いします」 「ありがとうございます」 「こちらこそです」 「○○さんのおかげです」 こんな基本的な言葉でも 大きく変わります。 #リーダーズトーク #離職率

Twitter中村麻里 【リーダーズトーク 】@marinakamura114

返信 リツイート 3/21(木) 22:14

Zendesk blog:ご存知でしたか?新人オペレーターの離職率が71%以上と答えたコールセンターが2割も存在していること。離職率を減らし、働きやすい環境を整える方法をご紹介します。 zdsk.co/2HxjxGn #コールセンター #オペレーター #離職率 #働きやすい

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