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嬉しい気持ちわかるけど、ネタツイかもしれんけど… こんな堂々と名刺晒す奴が部下がバカにいたら、いや部下にいたら困るよな… #部下

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即アウト！ 「新入社員に嫌われるパワハラ上司」に共通するざんねんな伝え方（ダイヤモンド・オンライン） u.lin.ee/nIOvUhd?mediad… 上司が気を遣うんやなくて部下が気を遣え。仕事出来ない新人がワガママ抜かすなボケ。仕事が出来る様になってからワガママ言えカス。 #部下 #上司 #人間関係 #会社

📣5月の #新刊 🎏 「共感型リーダーシップ」が求められる時代、リーダーが「見えないところ」でやっている、部下育成・チーム運営のヒントとは？ 『リーダーシップは「見えないところ」が9割』 #吉田幸弘 ／著 #リーダー #リーダーシップ #上司 #部下 pic.twitter.com/gvYV9sNDkX

あなたは見た目で判断しますか？『相応しくない』#人は見た目 #ルックス #見た目 #内面 #アパレル #上司 #部下 #お客さん #ドラマ #W... youtube.com/shorts/s1m4nnK… @YouTubeより pic.twitter.com/UF8WTj4Q2j

藤本美貴も思わず「気持ち悪い!」 部下と“食べさせ合い”をする夫に悩む20代女性 #芸能 #LINE #元モーニング娘 #女性 #藤本美貴 #部下 dlvr.it/T6TVNk

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【可愛がられない人の特徴】 後輩の愚痴を聞き切っていないのにアドバイスする。 すぐのアドバイスは禁物。 特に後輩との会話においては。 やっと話してくれた後輩だと 良かれと思い、すぐアドバイスしたことで 「この人には話すのやめよう」になります。 #コミュ力　#動画編集ラボ　#部下

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明日から早めの仕事になります😆 そもそも私の仕事にGWはないんだけど、、、 新卒の部下もできたし自分でも勉強をしようと思い朝から近くのカフェで読書。 読書は嫌いではない😎👍 ※パンは我慢した‼︎ #読書 #朝活 ←言ってみたかっただけ #部下 ができた #転職 #ダイエット垢 です pic.twitter.com/QDrFTbtcYe

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#仕事 をしていく上で、一番大切なことは #判断力 だと思う。 会社員時代、#部下 の粗相のフォローをたくさんしたけど、一回一回試されたな。良い判断ができないこともあったけど、そこを #指導 してくれる人がいるかいないかで #管理職 の成長も変わりますね。 #研修講師 #管理職研修 もやってます

【今日のおすすめ📚】 ビジネス・経済 (unlimited) ⭐️自分の頭で考えて動く部下の育て方　上司１年生の教科書 amazon.co.jp/dp/B01N645OB1?… #部下 #育て方

【Blog 更新】生成AIが使えないと言ってはいけない理由 - 中小企業を支える生成AI伝道師 SoloBizJourney.com/blogthingsnott… #生成AI #ChatGPT #claude3 #gemini #部下 #新入社員 pic.twitter.com/deVjQG4PBe

パワハラ＝上司⇒部下だけではない！ 💻の操作が苦手な上司が部下に教えてもらう場合、部下は上司に対して優越的な立ち位置に。そのことを背景に上司をなじるような言動をすると部下⇒上司のパワハラも成立する⚡ @zantou_yuko #山藤祐子 #パワハラ #逆パワハラ #上司 #部下 ⇓詳細はこちら⇓

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どうしよう 職場の上司が イケボなの ようちゃん心の一句 #イケボ #上司×#部下 #BL

#部下 の #エンゲージメント を高め チームの成果を5️⃣倍にする方法を発見しませんか？ 【#組織キャリア開発士】 ✅組織の課題を見極め #解決策 がわかる ✅効率的な会議を実現し #品質を向上 させる ✅チームの #成果を倍増できる 組織の生産性を向上させる #人気資格です careerjp.work/ocd/ pic.twitter.com/pbTm76jxHY

リーダーの役割＝【”人の管理”ではなく”仕事の管理”】 メンバーが「頑張りさえすれば成果が出せる」仕組みを整えれば、ほとんどの人は放っておいても頑張ってくれる🖊💻 @kinoppirx78 #木下勝寿 #任せ方 #マネジメント #上司 #部下 #仕事術 ⇓詳細はこちら⇓

スピード離職 飲み会不参加 #上司 #部下 ２年ほど前にもこんな記事あったな～。 上司と部下3人:上司は部下と飲みに行くことの理由付けと部下の気持ちを受けとめていない。 上司は部下3人に囲まれて、「なんで飲みに行かなければならないの?」 部下は、上司の私生活の云々も嫌なのだから。

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藤本美貴、女性からの相談に「気持ち悪い」連呼 夫の行動をバッサリ #芸能 #YouTube #タレント #女性 #藤本美貴 #部下 dlvr.it/T6J2Mf

元芸能人といったら、#小湊よつ葉 も変わらず活躍してますね。 ■SODクリエイト 出張先の温泉旅館で部下の新卒OLとまさかの相部屋 純真無垢な誘惑 逆NTR 小湊よつ葉[DVD] [アダルト] amzn.to/49WMXXf #AV #温泉 #出張 #部下 #裏アカ女子

上司に対する不満、部下に対する不満、いくら言っても良いと思うが、それはヒトに対してではなく、行為やコトに対して向いているべき。双方へのリスペクトがないとただの殴り合いみたいなものになる。 #マネジメント #上司 #部下 #リスペクト #人材マネジメント #人事

バブル世代の使い方は「立てて腐さず持ち上げる」が基本です @ikemoto_k #池本克之 #任せ方 #マネジメント #上司 #部下 #仕事術 #バブル世代 ⇓詳細はこちら⇓

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「攻めと守り」 上司の何気ない一言を真に受ける必要はありません #イラスト　#イラストレーション　#illustration #会社　#会社員　#上司　#部下　#毎日投稿　#イラスト好きな人とつながりたい　#絵描きさんと繋がりたい　#笑うな pic.twitter.com/RDCsTLOMQV

藤本美貴 悩み相談に「気もち悪い」連呼 夫が部下と会議室でお菓子の食べさせ合い「意味が分からない」 #芸能 #お菓子 #もち #女性 #藤本美貴 #部下 dlvr.it/T6D3rj

上司が細かく指示を出すやり方がダメな最大の理由 ⇒上司1人の「脳みそ」しか使われていない🤔🧠 組織はより多くの脳みそを使ってこそ強くなる ⇒上司の仕事とは、部下に頭を使わせること @ikuve #識学 #任せ方 #マネジメント #上司 #部下 #仕事術 ⇓詳細はこちら⇓

指示厨に従います #shorts #dbd #デッドバイデイライト #リーダー #部下 #こけ爺dbd youtube.com/shorts/o7tLvax…

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「任せ方最強フレーズ」の原則を《世代別》に徹底解説！ ◎#バブル世代：プライドを守る　 ◎#氷河期世代：不安を取り除く ◎#ゆとり世代：責任を感じさせない ◎#コロナ世代：データや数字を使う @ikemoto_k #池本克之 #任せ方 #マネジメント #上司 #部下 #仕事術 #伝え方 ⇓詳細はこちら⇓

あなたがリンゴを剥くスピードは、部下の3倍だとします。 目の前に3つのリンゴがあったら、あなたが剥いたほうが早いのは間違いありません。でも、リンゴはこれから300個に増えるかもしれません #伊庭正康 #任せ方 #マネジメント #上司 #部下 #仕事術 ⇓詳細はこちら⇓

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今まで気づかなかった1on1の狙い #1on1 #上司 #部下 #コンサル #ワンオンワン cafemobilework.com/hr_development…

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もっと仕事💻を任せたいけど、任せていいのか悩んでいませんか？ 【上司・部下】 「ためらう理由」1位は”自分でやったほうが早いから” 【夫婦】 家事の考え方で対照的な結果に！ #任せ方 #マネジメント #上司 #部下 #夫婦 #仕事術 #コミュニケーション #信頼 #夫婦関係 #人間関係 ⇓詳細はこちら⇓