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日本を支える公務員の4割は非常勤 今、非常勤の育休理由の雇い止めという深刻な声が多く上がっています! ところが国も都道府県も実態調査を拒否⁈ 全ての人が安心して子育てできるよう 宮本徹議員が問いました! #非常勤 #非正規雇用 #日本共産党 #宮本徹 続きはこちら▼ youtu.be/0zJAUkp8PTs?fe… pic.twitter.com/DSOOt1K5fc

日本共産党(公式)🌾⚙@jcp_cc

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📢収録観覧者を募集中! 「みんなの投稿」をとことん紹介する新企画 ” #eKoes ” 。ただいま番組収録のオンライン観覧者を募集しています。テーマは「 #非正規雇用 」。もっと考えたい方も、声を伝えたいという方もこちらより応募ください→heart-net.nhk.or.jp/heart/contents… MCは社会学者の #岸政彦 さん pic.twitter.com/izG8lbuD6b

NHKハートネット@nhk_heart

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#消滅可能性都市」 安倍内閣の2014年 #増田寛也#日本創成会議 が言い出したことだが、将来への不安を煽りつつ、コンパクトシティ化や社会保障制度切り捨てに進めるのを意図しているかと思われる。 これに対してある中小企業の経営者は「 #少子化 の根源は、 #消費税 と、 #非正規雇用

ザムザム@zam_spoon

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Nらじ📻️「非正規雇用 アフターコロナの現状と課題」 #新型コロナ 5類移行1年 #非正規雇用 で働く人たちの状況は一段と悪化しているとの指摘も。非正規で働く人たちはどのような状況にあるのか?総合サポートユニオン #青木耕太郎 共同代表、日本女子大学 #大沢真知子 名誉教授に伺います。 #Nらじ

NHKラジオニュース@nhk_radio_news

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Nらじ📻️ 午後6時8分頃「非正規雇用 アフターコロナの現状と課題」 #新型コロナ 5類移行1年 いま #非正規雇用 で働く人たちの状況は一段と悪化しているとの指摘も。非正規で働く人たちはどのような状況にあるのか?寄せられた声をもとにこの問題について考えます。 #Nらじ heart-net.nhk.or.jp/heart/voice/ca…

NHKラジオニュース@nhk_radio_news

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#IMF 2024】#労働市場改革。…男女格差は大きいままである。女性労働者の多くは #非正規雇用 やノンキャリアの職種であり、賃金が低く、…労働市場の二重構造を解消し、業績に基づく昇進を奨励し、労働力の流動化を促すことで、女性のキャリアの展望を広げることができる。x.gd/qti2r

同一労働同一賃金・労働市場流動化推進連盟@payequity1

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部分的に成果主義っぽいことをやっても失敗するだけだよって事例。 jobissue.net/experiences007… #成果主義 #派遣 #非正規雇用 #理不尽

みんなのブラック企業通信簿@MinnanoBlack

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福本亜紀子 ウォーキングで脚点アップ@akikofukumoto2

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正規雇用から非正規雇用へのシフト。非正規雇用は育成する必要がない。政策見直しが必要では? #非正規雇用 低賃金ニッポン、多様化したのは働き方ではなく「使い捨て人材」 business.nikkei.com/atcl/seminar/1…

Hiroshi Yoshida@HiroshiYoshida_

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#非正規雇用 の範囲に実質的な制限が無くなったことで、合法的に「搾取」が可能になった日本。これが始まったのは #小泉政権#自民党 は今もその政策を変えない。 #アベノミクス の失敗といい、自民党の失策は日本をボロボロに破壊し続けている(激怒) twitter.com/minority_botti…

山崎 雅弘@mas__yamazaki

こんなの「奇策」なんていうポジティブな言葉で表現すべきでない。一般企業だけでなく自治体までが「汚いやり口」で労働者を搾取。社会の底が抜けている。 退職金ゼロにする奇策が全国自治体で横行 非正規公務員5.8万人、勤務が毎日15分短いだけで「パート扱い」(東京新聞)tokyo-np.co.jp/article/325889

マイノリティボッチ@minority_botti

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#OECD 2024】#正規労働者 の雇用保護を緩和し、透明性を高めることで、二元的労働市場を打破すべき。/社会保険の適用拡大や訓練を #非正規雇用 労働者に拡充すべき。/#働き方改革 における #同一労働同一賃金 規定の全労働者への適用を図るべき。x.gd/w8Mhg pic.twitter.com/ojI9e8y90K

同一労働同一賃金・労働市場流動化推進連盟@payequity1

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小泉竹中の時代、非正規雇用を作ったが為に同じ仕事量にもかかわらず正規、非正規の格差を作った。  これに苦しんでいる国民はかなり多い。私もその1人。 自分の欲しか考えない人間にドクな奴はいない! #非正規雇用 #格差を作った罪人

ラサール石井@bwkZhVxTlWNLSxd

随分お痩せになった森永卓郎さん。命の火を燃やしながら正論を叫び続ける。国民みんなが聞くべき。

いもむし@64Adk

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上司からの圧のストレス、 裏垢に書き込むしか発散出来ない? その前に、転職という選択肢もありますよね。 中途・キャリア採用3つのメリットも知るべきかも #キャリア使用 #プロパー社員 #正社員 #生え抜き #中途採用 #新入社員 #非正規雇用 kyarisapo.jp/column/column-…

キャリサポ 公式 @ 1万人を採用面接した現役面接官が教える選考対策とは?@kyarisapo

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派遣で働いている知人を見ていると賃上げの恩恵を受けている非正規雇用の人たちはかなり少ない、物価高で満足に食事も出来ないらしい。 このままで本当に日本は大丈夫か? 増税されたら生き残れる人たち限られてくるような気がする #派遣社員 #非正規雇用 #増税 #物価高 #賃金上がらない

ライト@Light777_ys

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返信先:@tokyonewsroom#非正規 化が進んだ元凶 #労働者派遣法 の施行 その結果 経済的に安定しない #非正規雇用 の増加→ #非婚化 国の将来より財界のご意向を最優先して遂行した #自民党 政権 によって #少子高齢化 が加速したという事→ gendai.ismedia.jp/articles/-/535… #企業献金 の「成果」 #非正規春闘 #上級国民様の家畜

シャムロック@shamrockflag

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返信先:@nhk_news#非正規 化が進んだ元凶 #労働者派遣法 の施行 その結果 経済的に安定しない #非正規雇用 の増加→ #非婚化 国の将来より財界のご意向を最優先して遂行した #自民党 政権 によって #少子高齢化 が加速したという事→ gendai.ismedia.jp/articles/-/535… #企業献金 の「成果」 #非正規春闘 #上級国民様の家畜

シャムロック@shamrockflag

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mico🕊️ 改憲案の緊急事態条項は緊急時に政府に独裁を認める規定⚠️ 日本支配から抜け出そう🎗@mico154

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#非正規 #非正規雇用 #退職金 酷い話だわ… 非正規ではなく、正規雇用しろよ! なあ、竹中平蔵💢 退職金ゼロにする奇策が全国自治体で横行 非正規公務員5.8万人、勤務が毎日15分短いだけで「パート扱い」:東京新聞 TOKYO Web tokyo-np.co.jp/article/325889

かしわソバ 於@Cassy2015www1

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#城繁幸#非正規雇用 者は雇用期間の上限が規制されています。派遣なら3年、有期雇用なら5年ごとに職場を転々としなければいけないので、なかなか付加価値のあるスキルが身に付かない。…スキルが身に付かないと、いつまでも賃金が上がりません。bit.ly/2gMItgp

同一労働同一賃金・労働市場流動化推進連盟@payequity1

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派遣社員として働いてわかったこと 自分の中の一般常識から外れている人は全て変なやつ・悪いやつ認定。という考えの正社員様がいるので生きずらい… 新卒からずっと同じところで働いている人ほどそういう傾向が強いように思う。 #派遣契約 #派遣社員 #派遣 #非正規雇用 #非正規

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#小泉純一郎 が掲げた『#聖域なき構造改革』の柱、#竹中平蔵 が推し進めた #雇用流動化#非正規雇用 推進で #雇用劣化 #所得格差拡大。引き続いての #安倍晋三 #アベノミクス のアクセルで #人口減少加速#日本沈没 へと転落の加速を強めた。それでも自民党と寝言を言い続けられる日本の状況なのか?

東京新聞編集局@tokyonewsroom

退職金ゼロにする奇策が全国自治体で横行 非正規公務員5.8万人、勤務が毎日15分短いだけで「パート扱い」 tokyo-np.co.jp/article/325889 東京新聞 TOKYO Web tokyo-np.co.jp/article/325889

怒鳴呶・吐爛腐》Who is leading Japan to hell?@aki1954

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tokyo-np.co.jp/article/325889… 非正規雇用労働者の闇が浮き彫りとなる、この記事です。自治体勤務に問わず、一般企業で就労する非正規雇用労働者の多くが、退職金も無く、低賃金で就労させられているのです。 #非正規雇用 #低賃金 #退職金無し #同一労働 # #生きていけない #NO岸田政権

森崎 里美@Welcometomacbig

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派遣社員として働いてわかったこと お手隙になったら声をかけるように促してくる派遣先様がありますが、ほどほどにしてください。暇すぎて発狂しそう!となった辺りで申し出るくらいがちょうどいいです。必要以上にいい印象を与えなくて大丈夫です。 #派遣契約 #派遣社員 #派遣 #非正規雇用 #非正規

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契約満了。低所得で雇われ、いらなくなるとゴミ同様。非正規雇用は非人間扱い。日本に未來はあるのか?!労働人口減っていくのに、大手は相変わらず非正規を見下し、低賃金で雇用。おまけに契約期間まで定め、ギリギリまで引っ張り、契約満了。あり得ない。 #契約社員 #非正規雇用 #雇用差別 #悪条件

Makeruna Haken@MakerunaH

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#IMF 2022】優先的改革による好循環を構築する/#労働生産性 と賃金を上昇させる。…労働市場の二重構造を解消することは、#非正規雇用 労働者の就業機会を拡大する上で有用であり、生産性と実質賃金の上昇につながるだろう。x.gd/BMoO2

同一労働同一賃金・労働市場流動化推進連盟@payequity1

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家族経営旅館は最悪の問題会社だった。年収200万・48日連勤の激務で社員使い捨て。 jobissue.net/experiences006… #休めない #派遣 #非正規雇用 #薄給 #話が違う #長時間労働

みんなのブラック企業通信簿@MinnanoBlack

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#OECD 2015】#ジェンダー不平等/政策立案者がすべきこと/研修制度を改善する、非正規雇用者への社会保険適用を拡大する、透明性強化により #正規労働者 の事実上の雇用保護を制限するなどの包括的戦略により、#正規雇用#非正規雇用 の格差を縮小する。x.gd/ewmWI

同一労働同一賃金・労働市場流動化推進連盟@payequity1

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#IMF 2024】#労働市場改革。…男女格差は大きいままである。女性労働者の多くは #非正規雇用 やノンキャリアの職種であり、賃金が低く、…労働市場の二重構造を解消し、業績に基づく昇進を奨励し、労働力の流動化を促すことで、女性のキャリアの展望を広げることができる。x.gd/qti2r

同一労働同一賃金・労働市場流動化推進連盟@payequity1

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夜勤のみなさんこんばんは バイトリーダーのみなさんこんばんは ウーマンラッシュアワーのみんさんこんばんは 当相談所では自殺相談をお受けしてます #GIGAスクール構想  #非正規雇用 #夜勤 #不登校 #在日朝鮮人 #発達障害 #自殺相談 #未来へ

石切童貞相談所【公式】@ishikiriROBOTS

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>>#物価高 が直撃 #フードバンク#食料不足 寄付減少の一方で利用者増加「支援の幅が制限される 利用者が右肩上がりに増えている ひとり親世帯が8割以上 59・5%の母親が #非正規雇用#無職>>

桃太郎+@momotro018

フードバンクで食料不足…寄付減少の一方で利用者増加 「物価高騰が影響し、多くの家庭で寄付をする余力がない」 なんで世界一の純資産を持ってる日本で、こんなに食うのに困ってる人が沢山いるんだよ。なんのための世界2位の税金だよ、ここから更に増税だ?ふざけるな。 yomiuri.co.jp/national/20240…

ちゃたて@cyatate

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世間一般はゴールデンウィーク最終日 昨年秋より勤め始めた地元でも有名な再就職先… 🎌も基本は仕事です😩 有給少ないからのであまり使えない… 普通に休むと… 給料に影響がある非正規雇用ꉂ🤣𐤔 #ゴールデンウィーク2024 #非正規雇用

みこたん。@Mikotan7718

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「有給休暇を取得すると賞与・ボーナスが減額される」のは当然なのか? jobissue.net/experiences006… #休めない #ワンマン #派遣 #非正規雇用 #理不尽貼り合い

みんなのブラック企業通信簿@MinnanoBlack

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上司からの圧のストレス、 裏垢に書き込むしか発散出来ない? その前に、転職という選択肢もありますよね。 中途・キャリア採用3つのメリットも知るべきかも #キャリア使用 #プロパー社員 #正社員 #生え抜き #中途採用 #新入社員 #非正規雇用 kyarisapo.jp/column/column-…

キャリサポ 公式 @ 1万人を採用面接した現役面接官が教える選考対策とは?@kyarisapo

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返信先:@x4X4yc4YOpknSAp私見ですが、バブル対策で経済政策を間違い続けたというのが大きな要因かと思います。経済規模が大きくならない中、加えて「#非正規雇用」を始めたことも大きかったと。トヨタ自動車が2010年代に非正規雇用の正規社員登用を始めたら、結婚する、家を買う人たちが続出したと聞きました。人間は未来が見…

仏塔 ぐでだま亭@wheyh

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#ブラック企業 でコキ使われる #非正規雇用 の日常かな?

世界のトレンド報道局🕊️@twisokhou

自然の恐ろしさを体感…

ネガティブルームーン@bluemooon20221

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慶大卒であえて非正規雇用 父絶句 →腐る程金かけて慶大に入れた父の気持ちは、子には分からないのだろう 非正規雇用だと父になるのも難しいのが現実だと思うが #非正規雇用 news.yahoo.co.jp/pickup/6499952

ナノテク立国@nanometallurgy

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派遣社員として働いてわかったこと 自分のことを「操ろうとしてくる」派遣先からはすぐに逃げたほうがいいです。 仕事自体はたいしたことなく簡単なものだとしても心がやられます。ご検討ください。 #派遣契約 #派遣社員 #派遣 #非正規雇用 #非正規

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アパレル業界の真相…。えこひいきセクハラ上司、パワハラ・暴力、無休・薄給。 jobissue.net/experiences006… #セクハラ #ダメ上司 #休めない #派遣 #非正規雇用 #理不尽 #薄給 #辞めたい #長時間労働 #美しい彼

みんなのブラック企業通信簿@MinnanoBlack

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