今日は新しいスキルを学んだよ！それが超楽しい！一緒に働く後藤浩之ともシェアし合っている。これからの仕事、さらにアップデートが期待できるね。#成長 #友達と学ぶ #エンゲージメント pic.twitter.com/kfeMkMNhVs

エンゲージメントを高めるコンテンツ作り🎯 購読者との深い関係性は彼らがあなたのサービスを利用するきっかけに💡 具体的な戦略で購読者の心に響くコンテンツを提供しましょう🔑 #エンゲージメント #コンテンツ作成 ⇒mtlnk.net/j_s%253A%252F%… 　pic.twitter.com/u1vBqmBnTk

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動画UPしました。部下を育てる立場の皆様必見です👀 youtu.be/MRkUFQST2Ns #エンゲージメント #部下育成 #傾聴 #超傾聴 pic.twitter.com/q9XgAuywa3

皆さんお待たせしました！！ 本日7/17（水）20時からの動画告知です。先週から引き続き！ #エンゲージメント について解説しております。皆んさんエンゲージメントは知っていてもそれを左右する5つの要因。ご存じですか？#部下育成 #傾聴 #超傾聴 チャンネル登録👉youtube.com/@ishikawa_emik… pic.twitter.com/UnnC3gcO4e

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💦1on1の大切さを実感😲 2024年6月13日㈱アシロが「上司とのコミュニケーション」についての調査を公表。結果、20代以上の1656名のうち77.2％が上司への不満を持ち40％が退職に至っていました。日頃から1on1を通じ上司＆部下のコミュニケーションが大切だと痛感する結果です。 #1on1 #エンゲージメント pic.twitter.com/gLtKuVXSgy

「手段（システム・マニュアル・研修など）ありき」業務改善は避けましょう。自社の解決したい問題の明確化が優先です。 #業務改善　#DX　#GX #働き方改革　#リスキリング　#人的資本　#エンゲージメント　#心理的安全　#VUCA　　#レジリエンス　#アジャイル　#サイロ化　#ジョブ型 pic.twitter.com/XzEsqVLwij

テレワーク導入による新たな業務分担・業務計画は現場で機能する設計と徹底が重要ですが導入前と同じ成果維持には成果目標に対するモニタリングと適切な軌道修正が必須です。 #業務改善　#DX　#GX #働き方改革　#リスキリング　#人的資本　#エンゲージメント　#心理的安全　#VUCA　　#SGD pic.twitter.com/3QdCh2kdYd

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収益に何が必要かあるみたいだけど、あまり意識してないです💦 いままでどおりやれば、こんな程度ですので、無理せず続けようと思います #インプ #エンゲージメント #収益化 pic.twitter.com/0K6tgY6du7

金沢駅で冷えたお酒を買おうとしたら、すぐ飲まれますか？と。いや流石にお土産ですと答える。「では常温でご用意しましょうか。瓶が汗をかいてラベルが剥がれやすいので」。こんな心遣いできる人って、きっとエンゲージメント高い。ありがとう😊 #エンゲージメント #ざわざわ pic.twitter.com/fZQbQNrxhz

それって本当ですか？ データを鵜呑みにする前に 立ち止まって考えてみてね。 詳細は下記のURLからご覧くださいませ。 hokkaidopvgs.jp/date/2024/07/1… #CFO #ブログ #エンゲージメント #IPO #スモールサン #札幌 pic.twitter.com/2nH25tw3KP

問題解決には、効果的な対策立案（創造力）とともに実現性を高めるリスク対処（想像力）が必須です。 #業務改善　#DX　#GX #働き方改革　#リスキリング　#人的資本　#エンゲージメント　#心理的安全　#VUCA　　#SGDｓ　#レジリエンス　#アジャイル　#サイロ化　#ジョブ型 pic.twitter.com/e7aVpKjWbt

【チェンジマネジメント＆組織風土改革 事例集】 組織文化・組織風土や、社員の気持ちを変えていくため、プロジェクトを推進させる事例をご紹介🙌 sofia-inc.com/download_Cultu… #チェンジマネジメント #組織文化 #組織風土 #変革シナリオ #エンゲージメント pic.twitter.com/JmulzoiVwN

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「エンゲージメントの高い職場は、従業員の離職率が低い。」 - ジェフ・ベゾス “Workplaces with high engagement have lower turnover rates.” - Jeff Bezos #エンゲージメント pic.twitter.com/KY61J4OVaJ

生産性向上策として、一人ひとりと職場全体の相乗効果を引き出すマネジメントが有効です。 具体的には目標共有を前提に進捗把握と軌道修正を短いサイクルで回すことです。 #業務改善　#DX　#GX #働き方改革　#リスキリング　#人的資本　#エンゲージメント　#心理的安全　#VUCA　　#SGDｓ pic.twitter.com/cRXMCKInVl

テレワーク導入による新たな業務分担・業務計画は現場で機能する設計と徹底が重要ですが、導入前と同じ成果維持には成果目標に対するモニタリングと適切な軌道修正が必須です。 #業務改善　#DX　#GX #働き方改革　#リスキリング　#人的資本　#エンゲージメント　#心理的安全　#VUCA pic.twitter.com/D0K9j61jRI

金沢出張から帰ってきた講師からスタッフへのお土産 「これは◯◯さんが好きそうだなと思って」とよひとことが嬉しい(*^^*) エンゲージメントは、こういう日常のちょっとしたことの積み重ねが大切なんだろうな、 と思いました。 #ウェルビーイング #エンゲージメント #EAP #名古屋市 pic.twitter.com/ljPSMRQSDj

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府中では、若手社員・若手教員向けの研修をすることがなぜか多い。未来を担ってくれる方々に伝えられることを伝えていきたい。 #アサーティブ #エンゲージメント #感情コントロール pic.twitter.com/PapUmt93Tl

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いよいよ　今週水曜日開催！！ 静かなる分断へを超えていくために何ができるでしょうか？一緒に考えてみませんか？？ j-feel.jp/seminar/rr8gl9… #無料 #イベント #エンゲージメント #マネジメント #キャリア #企業公式つぶやき部 #企業公式がお疲れ様を言い合う pic.twitter.com/Q7qUjhsDJV

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４分でできるシゴデキ瞑想の動画アップしました。仕事に煮詰まった時にお使いくださいませ　#マインドフルネス　#シゴデキ瞑想　#エンゲージメント　 youtu.be/9glKOHEFBQ0

イイコトカイテアルナァ😚♪ #医業経営情報 #開業医のためのエンゲージメント経営 #女医 #エンゲージメント pic.twitter.com/CH5P7noChD

社内のコミュニケーション活性化を促す施策のひとつとして、「#社内SNS」が導入されました！ 社長や社員からもさっそく数々の投稿が。 その日の出来事やお勧めのグルメ情報など、同じ趣味や話題を共有しています！ #エンゲージメント #建設コンサルタント #企業公式相互フォロー pic.twitter.com/M11yTukrdi

昨日はとっても刺激になる時間をいただきました〜！！データ分析って面白いし、改めて感覚的に感じていた点がデータとしても証明されてて、うなずきが止まらなかった〜🙂‍↕️✨✨✨ 良い機会を与えてもらえたことに感謝です🙏💕 #人的資本 #データ分析 #エンゲージメント pic.twitter.com/VciZLDewm0

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先日、全社員を対象とした『キックオフ大会』が開催されました！ グループの企業理念や経営計画発表、社員の表彰式などが行われ、その後の懇親会もとても盛り上がりました🥂 #社内イベント #社内表彰 #エンゲージメント #建設コンサルタント #企業公式相互フォロー pic.twitter.com/6UPTTGBGIL

人と会社の未来が見えないと悩んでいる方は、集まって下さい。 一緒に考え、一緒に未来を切り拓くカギを見つけていきましょう。 j-feel.jp/seminar/rr8gl9… #無料イベント #エンゲージメント pic.twitter.com/0Qn5RXtmVj

【チェンジマネジメント＆組織風土改革 事例集】 組織文化・組織風土や、社員の気持ちを変えていくため、プロジェクトを推進させる事例をご紹介🙌 sofia-inc.com/download_Cultu… #チェンジマネジメント #組織文化 #組織風土 #変革シナリオ #エンゲージメント pic.twitter.com/HcPsGSBXqX

4月に入社した新入社員2名と毎日交わしてきた業務日誌。早いもので60ページ目、最後のページとなりました。日々の成長がページ毎に感じられます。釧路市で500名程しかいない新卒者。未来を担う貴重な人財。まずは入社3か月おめでとう🎂これからもヨロシクね👍️ #新卒採用 #人材育成 #エンゲージメント pic.twitter.com/GrxUkqD2aR

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動画解説シリーズ【教えて！松井先生】 第4回目は「エンゲージメント」についてわかりやすく解説☟ youtube.com/watch?v=m-goBe… 「エンゲージメントが高い／低い」と聞くことも増えてきたと思います。エンゲージメントが重視される理由は…?! #人的資本経営 #エンゲージメント pic.twitter.com/8smEwD9Cg1